zwei Mitarbeiter/innen (m/w/d) zum Aufbau eines multiprofessionellen Teams (Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin)

Die Stadt Wernigerode stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt zweiMitarbeiter/innen (m/w/d) zum Aufbau eines multiprofessionellen Teams ein.IHRE AUFGABENSCHWERPUNKTE- Die Mitarbeiter/innen (m/w/d) im multiprofessionellen Team unterstützen mitihrer Profession die Erzieher/innen im Kitaalltag bei der Integration undInklusion von Kindern.Dabei nehmen sie u. a. nachfolgende Aufgaben wahr:- - Darstellung der aktuellen Entwicklung, pädagogische Diagnostik für Kindermit besonderen Bedarfen und ableitende Erarbeitung von individuellenHandlungsempfehlungen für den pädagogischen Alltag- Stärkung und Begleitung der pädagogischen Fachkräfte (m/w/d), auch in derBeratung und Begleitung der Eltern- Durchführung und Begleitung von Fallbesprechungen- Begleitung von Umsetzungsprozessen im Rahmen der Unterstützung bei derdiagnostischen Einschätzung und FörderplanungIHR PROFILWir erwarten insbesondere eine der folgenden Qualifikationen:- abgeschlossene Hochschulbildung (Diplom FH, Bachelor of Arts) als staatlichanerkannter Sozialarbeiter/ Sozialpädagoge (m/w/d) oder Kindheitspädagoge(m/w/d)- abgeschlossene Hochschulbildung in Psychologie (Bachelor of Science, Masterof Science, idealerweise mit dem Schwerpunkt Diagnostik, PädagogischePsychologie, Rehabilitation oder Kinder- und Jugendpsychologie)- abgeschlossene Ausbildung zum Heilpädagogen/ Inklusionspädagogen (m/w/d)mit Zusatzqualifizierung z. B. in den Bereichen der Sprachförderung und/ oderder Entwicklungsdiagnostik- oder vergleichbarer Abschluss bzw. ZusatzqualifikationDarüber hinaus wünschen wir uns:- Grundkenntnisse maßgebender bzw. tangierender Gesetze (KiFöG LSA, SGB II,SGB VIII, SGB IX, Bildungelementar, u.a.m.)- pädagogische, soziale und kommunikative Kompetenz- Kenntnisse in der kindlichen Entwicklung und im pädagogischenDiagnostikverfahren- Methoden- und Beratungskompetenz- Einsatzbereitschaft und Flexibilität- uneingeschränkte körperliche und psychische Belastbarkeit- Interesse an persönlicher FortbildungIm Fall einer Einstellung benötigen wir folgende Nachweise:- Impfschutz gegen Hepatitis sowie gemäß Bio-Stoff-Verordnung Impfschutz oderNachweis Immunität gegen Masern f. d. Jahrgänge ab 1971- erweitertes polizeiliches Führungszeugnis- Belehrung zum InfektionsschutzgesetzWIR BIETEN IHNEN…- eine abwechslungsreiche Tätigkeit im öffentlichen Dienst.- eine leistungsgerechte Bezahlung je nach Qualifikation bis zurEntgeltgruppe S11b TVöD SuE zzgl. Sonderzahlungen (u.a. Leistungsentgelt,Jahressonderzahlung).Weitere Informationen zu den Entgeltgruppen finden Sie unter:Entgeltzahlung_im_öffentlichen_Dienst_Sozial_und_Erziehungsdienst.PDF- zwei unbefristete Vollzeitstelle mit 39 Wochenstunden.- einen tariflichen Urlaubsanspruch von 30 Arbeitstagen pro Jahr(unterjährige anteilige Berechnung), ab 2027 von 31 Arbeitstagen sowie 2Regenerationstage und 2 mögliche Umwandlungstage.- attraktive und familienfreundliche Arbeitsbedingungen (u.a.Gleitzeitregelungen).- vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten.- ein Jobradleasing-Modell.- eine betriebliche Gesundheitsförderung.- eine Altersversorgung für Tarifbeschäftigte durch die VersorgungskasseSachsen-Anhalt (KVSA).INTERESSIERT?…dann bewerben Sie sich noch heute! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse)senden Sie bitte bis zum15.11.2026vorzugsweise per E-Mail in einem kompaktenPDF-Format (max. 10 MB) an [email protected], Betreff:A50.Fragenzum Bewerbungs- und Auswahlverfahren richten Sie bitte an Frau Tauche,Sachgebietsleiterin Personal, Tel. 03943/654-120.Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gern Frau Kirsche, SachgebietsleiterinKindertagesstätten, Tel. 03943/654-515.HINWEISESchwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung und Befähigungbevorzugt berücksichtigt.Wir bitten um Verständnis, dass Bewerbungsunterlagen aus Kostengründen nurzurückgeschickt werden, wenn Sie uns einen ausreichend frankierten, mit Adresseversehenen Rückumschlag in angemessener Größe einreichen. Ansonsten werden dieBewerbungsunterlagen von nicht berücksichtigten Bewerbern (m/w/d) grundsätzlichnach Ablauf von sechs Monaten nach Abschluss des Bewerbungsverfahrensdatenschutzgerecht vernichtet. Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungskostennicht erstattet werden.Informationen zur Verarbeitung Ihrer Daten finden Sie im Internet unterDatenschutz / Stadt WernigerodeWernigerode, 19.10.2026R a d ü n z e lAL Hauptamt