Assistenz Leitung Vertrieb (m/w/d)

Assistenz Leitung Vertrieb (m/w/d)

• Kieler Volksbank eG
• Kiel
• Teilzeit
• Festanstellung
• Teilweise Homeoffice

Im Rahmen unser Nachfolgeplanung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Assistenz Leitung Vertrieb (m/w/d) in Teilzeit.

Unser Angebot an Sie – Ihr Aufgaben für die Kieler Volksbank eG als Assistenz Leitung Vertrieb (m/w/d) bei der Kieler Volksbank eG

• Allgemeine Sekretariatsaufgaben für die Leitung Vertrieb inkl. Telefonannahme, Terminverwaltung und -koordination, Korrespondenzen (Mail und Schriftverkehr)
• Vor- und Nachbereitung von Besprechungen inkl. Bewirtung
• Nachhalten / Wiedervorlage von Berichten und Reportings, Zusammenführung und Auswertung der Rückläufe
• Aktive Teilnahme an internen Meetings inkl. Protokollerstellung
• Vor- und Nachbereitung, (ggf. Teilnahme) von Turnusgesprächen der zugeordneten Mitarbeiter der Leitung Vertrieb
• Erstellung von Präsentationen bspw. für Vertriebsrunden, Besprechungen mit dem Vorstand, Kunden- / Netzwerktermine
• Übernahme von Rechercheaufträgen

Das zeichnet Sie aus – Ihr Profil für die Kieler Volksbank eG als Assistenz Leitung Vertrieb (m/w/d) bei der Kieler Volksbank eG

• Bankkaufmann*Bankkauffrau
• Ausgeprägtes, vertriebsorientiertes Denken und Handeln gepaart mit einer hohen Dienstleistungsorientierung, Zuverlässigkeit sowie einer strukturierten Arbeitsweise
• Hohes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und für Vertrieb
• Hohes Engagement und Einsatzbereitschaft
• Organisationstalent mit sehr guten kommunikativen Fähigkeiten und einem hohen Maß an Diskretion und Loyalität
• Gute Resilienz zur Bewältigung von Tätigkeiten in einem komplexen und abwechslungsreichen Arbeitsalltag

Ihre Vergütung bei uns:

Als Teil der genossenschaftlichen FinanzGruppe profitieren Sie bei uns als Kieler Volksbank von einem transparenten und fairen Vergütungssystem auf Basis des Tarifvertrags für die Volks- und Raiffeisenbanken (VTV). Für diese Position bewegen wir uns – abhängig von Qualifikation und Erfahrungsniveau – in den Entgeltgruppen VGB1 (Junior Eingruppierung) bis VGB2 des VTV.

Neben einem attraktiven Grundgehalt zahlen wir 13 Gehälter pro Jahr gemäß Tarif und bieten Ihnen darüber hinaus zahlreiche zusätzliche Benefits, die Ihren Einstieg bei uns noch wertvoller machen.

Die aktuellen Entgelttabellen des VTV finden Sie hier:

Engelttabellen nach VTV

Wir freuen uns, auf Ihre interne Bewerbung.

Können wir Ihr Interesse wecken? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung inklusive Ihrer Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin.

Kontakt

• Frederik Priebe Referent Recruitment & Employer Branding 04319802 1906 [email protected]