Technische*r Leiter*in eines Betriebsbereiches (Ingenieur*in für Aufgaben des technischen Betrieb...

Zentrale Universitätsverwaltung - Abt. III: Technische Abteilung - Referat

IIIC: Service

Technische*r Leiter*in eines Betriebsbereiches (Ingenieur*in für Aufgaben des

technischen Betriebes) (m/w/d)

Vollzeitbeschäftigung

unbefristet

Entgeltgruppe 12 TV-L FU zuzüglich Zahlung einer außertariflichen

Fachkräftezulage

Kennung: IIIC/TL/09/26

Die Freie Universität Berlin nimmt international mit ca. 33.500 Studierenden,

ca. 460 Professor*innen und 4.660 Beschäftigten eine Spitzenstellung in

Forschung und Lehre ein und gehört zu den mehrfach ausgezeichneten

Exzellenzuniversitäten in Deutschland. Ebenso vielfältig wie ihre

wissenschaftlichen Fachrichtungen ist der Liegenschaftsbestand mit ca. 290

Gebäuden - aufgeteilt in 6 Betriebsbereiche - und einer Hauptnutzfläche von ca.

350.000m² inkl. Botanischem Garten.

Das Referat IIIC - Service der Technischen Abteilung stellt mit seinen ca. 85

Mitarbeitenden (Ingenieure, Betriebshandwerkende und Verwaltungsmitarbeitende)

den technischen Betrieb durch eine 24/7- Verfügbarkeit aller technischen

Anlagen und Systeme (u.a. Labortechnik und Veterinärmedizin) sowie die

Bauunterhaltung der Gebäude der Universität sicher, um Forschung und Lehre auf

einem hohen Niveau zu ermöglichen.

Aufgabengebiet:

Wir suchen Sie als Technische*n Leiter*in für den Betrieb der Technischen

Gebäudeausrüstung eines Betriebsbereiches für die fachliche und

disziplinarische Führung und Verantwortung von derzeit ca. 5 technischen

Mitarbeitenden.

Sie führen mit motivations- und teamorientierter Sozialkompetenz,

Kommunikationsfähigkeit sowie Organisationsgeschick Ihren Betriebsbereich.

Im Rahmen Ihrer ausgeprägten Delegationsfähigkeit bewerten Sie eingehende

Störmeldungen, lösen Arbeitsaufträge an eigene Mitarbeitende oder externe

Firmen (inkl. Abnahme und Abrechnung der Leistungen) aus.

Sie übernehmen in Zusammenarbeit mit den Fachplanern und Projektleitungen

anderer Referate der Abteilung neu errichtete technische Anlagen in Ihren

Verantwortungsbereich.

Sie sind verantwortlich für den Betrieb der technischen Gebäudeausrüstung.

Sie nehmen an behördlichen Begehungen und Abnahmen teil und prüfen die

Funktionsfähigkeit der technischen Anlagen und der ordnungsgemäßen Durchführung

aller gesetzlichen Prüfungen.

Durch eine konsequente und vorausschauende Instandhaltungs- und

Wartungsplanung stellen Sie die 24/7-Verfügbarkeit der technischen Anlagen in

den Liegenschaften Ihres Zuständigkeitsbereiches sicher.

Sie steuern die Arbeitsabläufe unter Berücksichtigung der Ressourcen Mensch,

Kapazität und Finanzen.

Bei allen Abläufen haben Sie die Einhaltung der gesetzlichen und internen

Sicherheitsvorschriften im Blick.

Auch die Identifikation von technischen Verbesserungspotenzialen gehören zu

Ihren Aufgaben.

Sie tragen arbeitsgruppenübergreifend durch die Entwicklung gemeinsamer

Strategien und Konzepte zum Erfolg des Referates bei.

Mit der Tätigkeit ist die Teilnahme an der Rufbereitschaft verbunden.

Was Sie erwarten können:

Die Stelle ist bewertet nach Entgeltgruppe 12 der Entgeltordnung zum

Tarifvertrag der Freien Universität Berlin (TV-L FU). Die Gehaltsspanne liegt

in dieser Entgeltgruppe gegenwärtig zwischen 4.310,90 € (Erfahrungsstufe 1/

Berufseinsteiger*innen) und 6.626,54 € (Erfahrungsstufe 6) bei einer

Vollzeittätigkeit mit 39,4 Wochenstunden zzgl. einer außertariflichen

Fachkräftezulage. Ihre Berufserfahrung wird bei der Zuordnung zur

Erfahrungsstufe innerhalb der Entgeltgruppe, soweit tarifrechtlich möglich,

gerne berücksichtigt.

Die aktuelle Entgelttabelle und den Entgeltrechner finden Sie unter

https://oeffentlicher-dienst.info/tv-l/allg/

Darüber hinaus bieten wir Ihnen:

• 30 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzlich arbeitsfrei am 24. & 31. Dezember,
• eine Jahressonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge,
• Zeitzuschläge im Rahmen der Teilnahme an der Rufbereitschaft,
• Mobiles Arbeiten,
• Flexible Arbeitszeiten,
• Möglichkeit zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie,
• ein vielfältiges Fortbildungsangebot zur umfassenden Einarbeitung und

Weiterentwicklung Ihrer Kompetenzen sowie der Eröffnung von Perspektiven,

• Bildungsurlaub,
• ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Angebote über

den Hochschulsport,

• eine gute Verkehrsanbindung und ein bezuschusstes Firmenticket,
• Dienstliche Ausstattung mit einem Laptop sowie einem Mobilfunkgerät,
• Rabatte für Mitarbeitende – Corporate Benefits.

Einstellungsvoraussetzungen:

Als Qualifikation bringen Sie ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor

oder FH) in einer tätigkeitsbezogenen Fachrichtung (z. B. Technische

Gebäudeausrüstung, Versorgungstechnik, Umwelt- und Verfahrenstechnik, Elektro-

und Informationstechnik, Maschinenbau, Energie- und Gebäudetechnik) oder

vergleichbare Fachkenntnisse und Erfahrungen mit.

Sie besitzen Deutschkenntnisse auf erstsprachlichem Niveau (C1).

Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender

Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss

(Zeugnisbewertung). Weitere Informationen entnehmen Sie bitte der Internetseite

der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).

(Berufs-)Erfahrung:

Idealerweise runden mehrjährige Führungserfahrung bzw. Berufserfahrung im

technischen Betrieb Ihr Profil ab.

Erwünscht:

Von Vorteil sind Ihre Kenntnisse in den Bereichen Betrieb von technische

Gebäudeausrüstung, Anlagenbau, Labortechnik für Lehre und Forschung

insbesondere der experimentellen und veterinärmedizinischen Bereiche sowie der

Energieversorgung und alternative Energien.

Der Umgang mit (technischen) Rechtsvorschriften ist für Sie eine

Selbstverständlichkeit.

Sie haben Erfahrung mit und Freude an einer ausgewogenen Mischung von

technischen Verwaltungs- und Führungsaufgaben und sind motiviert, an

Optimierungsprozessen verantwortlich mitzuwirken?

Dann bewerben Sie sich bei uns! Unser engagiertes und motiviertes Team freut

sich auf Sie!

Bitte beachten Sie, dass nur vollständige Bewerbungsunterlagen (inkl.

Anschreiben/Motivationsschreiben, Lebenslauf, Nachweise über die berufliche

Qualifikation, Arbeitszeugnisse/ Referenzen und ggf. Fortbildungszertifikate -

alle Unterlagen zusammengefasst in einer PDF-Datei) von uns berücksichtigt

werden können. Fehlende Bewerbungsunterlagen können dazu führen, dass wir Ihre

Bewerbung im weiteren Verfahren nicht berücksichtigen.

Weitere Informationen erteilt Frau Daniela Streller (

[email protected] / 030-838/58183).

Bewerbungen sind mit aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe der Kennungim

Format PDF (vorzugsweise alseinDokument) elektronisch per E-Mail zu richten an

Büroleitung - III 1 -:[email protected] oder per Post an die

Freie Universität Berlin

Zentrale Universitätsverwaltung - Abt. III: Technische Abteilung

Referat IIIC: Service

Büroleitung - III 1 -

Rüdesheimer Str. 54-56

14197 Berlin (Wilmersdorf)

Mit der Abgabe einer Onlinebewerbung geben Sie als Bewerber*in Ihr

Einverständnis, dass Ihre Daten elektronisch verarbeitet und gespeichert werden.

Wir weisen darauf hin, dass bei ungeschützter Übersendung Ihrer Bewerbung auf

elektronischem Wege von Seiten der Freien Universität Berlin keine Gewähr für

die Sicherheit übermittelter persönlicher Daten übernommen werden kann.

Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Die Freie Universität Berlin fordert Frauen sowie Personen mit

Migrationsgeschichte ausdrücklich zur Bewerbung auf.

Vorstellungskosten können von der Freien Universität Berlin leider nicht

übernommen werden. Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Bitte

reichen Sie Ihre Unterlagen nur in Kopie ein.