Junior Controller (m/w/d)

Die Jobactive GmbH steht für Kompetenz und Leidenschaft in den unterschiedlichsten Bereichen des Personalmanagements, ganz gleich ob Personalberatung, -beschaffung oder -vermittlung. Die Jobactive GmbH ist eine hundertprozentige Tochter der hanfried GmbH. Als eigenständige Marke stellen wir unseren renommierten Kunden bei Personalengpässen und saisonbedingten Arbeitsspitzen unsere Mitarbeiter zur Verfügung.

Für unseren Kunden, einen international erfolgreichen Hersteller von Spezialkabeln, Kabelkonfektionen und technischen Verbindungslösungen für die Industrie, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Junior Controller (m/w/d) am Standort Viersen.

Junior Controller (m/w/d)

Wichtiges vorab:

• Unbefristeter Vertrag
• Gehalt 50.000 € - 55.000 € Jahresbrutto je nach Qualifikation
• Vollzeit 36 Stunden/Woche
• Homeoffice 1 Tage/Woche möglich

Ihre Aufgaben:

• Aufbau und kontinuierliche Weiterentwicklung der Kostenarten-, Kostenstellen- und Kostenträgerrechnung
• Konzeption und Implementierung einer unternehmensweiten Kostenstellenstruktur inklusive entsprechender Buchungslogiken
• Mitwirkung beim Aufbau eines modernen Produktionscontrollings durch die Verknüpfung von Produktions- und Kostendaten
• Weiterentwicklung von Reporting-, Dashboard- und KPI-Systemen sowie Unterstützung beim Aufbau integrierter Datenstrukturen
• Optimierung und Weiterentwicklung von Kalkulationsmodellen sowie Maschinenstundensätzen
• Aktive Mitarbeit bei der Einführung eines neuen ERP-Systems und Mitgestaltung von ERP-, BI- und Datenkonzepten
• Analyse betriebswirtschaftlicher Kennzahlen und Ableitung geeigneter Handlungsempfehlungen

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder des Wirtschaftsingenieurwesens mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Erste Berufserfahrung im Controlling oder Produktionscontrolling wünschenswert
• Erfahrung in einem produzierenden Unternehmen von Vorteil
• Sehr gute Kenntnisse in MS Excel, idealerweise ergänzt durch Erfahrung mit Power Query, Power Pivot, Access oder Business-Intelligence-Tools
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Ausgeprägtes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und Prozesse
• Analytische Denkweise sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen
• Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und eine lösungsorientierte Herangehensweise
• Hohe Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in einem dynamischen Unternehmensumfeld

Interesse?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf und Zeugnisse), die Sie uns bevorzugt per E-Mail an [email protected] senden.

Vielen Dank!

Aljona Schweizer

Senior HR Consultant

Für weitere Fragen:

Tel: 49 (0) 211 877445 16

E-Mail: [email protected]

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