Referent Produktmanagement (m/w/d) Passiv & Dienstleistungen

Wir sind eine leistungsstarke, vertriebsorientierte Sparkasse mit einer Bilanzsumme von rund 4,6 Mrd. €, 559 Mitarbeiter/innen und 32 Filialen.

Zur Verstärkung unserer Abteilung Vertriebsmanagement Firmenkunden/Private Banking am Standort Schwäbisch Hall suchen wir einen

Referent Produktmanagement (m/w/d) Passiv & Dienstleistungen

Sie gestalten, wie unsere Kundinnen und Kunden morgen bezahlen:

Girokonto, Einlagen, Karten – das sind die Produkte, die unsere Kundschaft jeden Tag in der Hand hat. Sie entwickeln sie weiter, bringen Digitales voran und entscheiden mit, was in unser Portfolio kommt und was geht. Keine Theorie-Rolle: Was Sie konzipieren, steht wenige Monate später in der Filiale und in der App.

Das erwartet Sie bei uns

• Sie entwickeln unsere Produktstrategie rund um Giro, Einlagen und Karten – und setzen sie um.
• Sie behalten Markt und Wettbewerb im Blick und leiten daraus ab, wo wir wachsen können.
• Sie treiben Produktinnovationen und Digitalisierung voran – von der Idee bis zum Rollout.
• Sie steuern Kennzahlen und haben Regulatorik sowie Dokumentation sicher im Griff.
• Sie machen unsere Beraterinnen und Berater stark: mit Leitfäden, Impulsen und Begleitung bei Produkteinführungen.
• Sie arbeiten mit starken Partnern zusammen – zum Beispiel Mastercard und Visa.
• Sie übernehmen Projekte und Sonderaufgaben über Bereichsgrenzen hinweg.

Das bringen Sie mit

• Eine Qualifikation als Bankfachwirt/in (oder höherwertig), ein wirtschaftliches Studium oder vergleichbare Erfahrung
• Lust, Dinge zu gestalten, und eine strukturierte Arbeitsweise
• Freude daran, Menschen und Themen miteinander zu verbinden
• Sicherheit in den gängigen Office-Anwendungen; die Programme der S-Finanzgruppe lernen Sie bei uns

Das bieten wir Ihnen

• Eine anspruchsvolle, interessante und herausfordernde Tätigkeit in einem Team, das sich gegenseitig unterstützt
• Einen modernen, attraktiven, sicheren und vielseitigen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeit-regelungen und die Möglichkeit in Teilen im Home Office zu arbeiten
• Eine leistungsgerechte und attraktive Vergütung nach den tariflichen Regelungen des TVöD und des TVöD BT-S (abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung) mit bis zu 14 Gehältern
• Tariflich zugesicherte 32 Urlaubstage (ab 2027: 33 Tage), sowie bezahlte Freistellung am 24.12 und 31.12.
• Gute Sozialleistungen wie bspw. eine betriebliche Altersvorsorge und Raum für Ihre individuelle Weiterentwicklung
• Wir unterstützen die Weiterbildung zum/zur Bankbetriebswirt/in
• Mitarbeiter-Events, Firmenfitness, Fahrradleasing und vieles mehr …

Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen online über www.sparkasse-sha.de/karriere unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung zu.

Für ausführliche Informationen nehmen sich unser Bereichsleiter Vertriebsmanagement, Markus Zemella (0791 754-309) oder unser Abteilungsleiter Vertriebsmanagement Firmenkunden/Private Banking, Christoph Frey (0791 754-626) gerne Zeit für Sie.