Servicetechniker (m/w/d)
Über diese Stelle
Dein neuer Job im Bereich Engineering, IT!
Wir suchen ab sofort in Osnabrück eine/n Servicetechniker (m/w/d). Wenn Du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung als Servicetechniker (m/wd) bist, dann bewirb dich noch heute.
Profil
- Abgeschlossene technische Ausbildung, z.B. als Mechatroniker, Elektroniker oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der Wartung und Instandhaltung technischer Anlagen ist von Vorteil
- Technisches Verständnis und lösungsorientiertes Denken
- Freundliches und kundenorientiertes Auftreten
- Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
- Reisebereitschaft und Führerschein der Klasse B
Aufgaben
- Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten an technischen Anlagen und Geräten
- Installation und Inbetriebnahme neuer Anlagen vor Ort bei unseren Kunden
- Diagnose und Behebung technischer Störungen
- Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und regelmäßige Berichterstattung
- Beratung und Schulung unserer Kunden zu Wartungs- und Nutzungsthemen
- Sicherstellen der Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards
Was wir bieten
- Flexible Arbeitszeiten im Sinne einer ausgewogenen Work-Life-Balance
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- Mobilarbeit möglich
- Spannende Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten
- Zugang zu prestigevollen Großunternehmen
- Prämienzahlung "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" bis zu 1.500 EUR
- Welcome Days für neue Mitarbeiter
Kontakt
Jens Ungruhe
Niederlassungsleiter
T: 0151 55317718
Albert-Einstein-Straße 28
49076 Osnabrück
Markteinblick
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Häufige Fragen
Welches Gehalt kann ich erwarten?
In dieser Anzeige ist kein Gehalt genannt. Ähnliche Rollen in Deutschland liegen oft bei etwa 31 200 € (Median aus 68 215 Angeboten).
Wie bewerbe ich mich?
Öffnen Sie die Originalseite der Quelle und kontaktieren Sie dort den Arbeitgeber. Finder verlangt von Bewerbern kein Geld.
Sind diese Stellen aktuell?
Ja. Finder aktualisiert regelmäßig Stellen aus öffentlichen Quellen und entfernt geschlossene Angebote.
Wo sehe ich Anstellungsart und Arbeitsformat?
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