Bereichsleiter (m/w/d) Vertriebsrecht und Compliance

Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung

für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir

tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die

Württembergische Versicherung AG - mit Standort in Kornwestheim im

Großraum Stuttgart - gehört zu den traditionsreichsten Versicherern

Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die

Veränderung, für die Zukunft. Wir sind Teil der W&W-Gruppe, einem

Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und

Mitarbeitern. Bereichsleiter (m/w/d) Vertriebsrecht und Compliance

Kennziffer: 35127 | Standort: Kornwestheim Aufgaben Sie suchen eine

verantwortungsvolle Position in einem innovativen

Finanzdienstleistungsunternehmen? Wir suchen eine erfahrene

Führungspersönlichkeit (m/w/d) für den Bereich Vertriebsrecht und

Compliance! Führung und Entwicklung des Teams im Bereich

Vertriebsrecht/Vertriebs-Compliance/vertriebliche Grundsatzthemen (8

Mitarbeiter*innen) Klärung und Entscheidung juristischer

Fragestellungen rund um Vertriebs-, Arbeits-, vertriebliches

Datenschutz- und vertriebliches Wettbewerbsrecht sowie Ableitung und

Umsetzung von Handlungsempfehlungen Definition, Steuerung und

Weiterentwicklung z. B. von Vertriebsverträgen,

Vertriebs-Compliance-Richtlinien, Vertriebskodex und Code of Conduct

Abstimmung und Zusammenarbeit mit Konzernrevision, Konzernrecht,

Konzern-Compliance und weiteren Abteilungen und Bereichen zu

Grundsatzfragen und Revisionen Mitwirkung und Leitung von

abteilungsübergreifenden Projekten mit rechtlichen, vertrieblichen

und vertriebsregulatorischen Schwerpunkten Mitarbeit in und

Schnittstelle zu internen und externen Gremien und Arbeitskreisen (z.

B. Betriebsrat, GDV, BaFin, Hausvereinigung) zu rechtlichen Themen

Erwartungen Abgeschlossenes Hochschulstudium der Rechtswissenschaften,

gerne mit Schwerpunkt im Handels- und Vertriebsrecht Mindestens 5

Jahre Berufserfahrung im Vertriebsrecht und Compliance, vorzugsweise

im Finanzdienstleistungsbereich und erste Führungserfahrung, gerne in

einer Vertriebsunterstützungseinheit sowie die Bereitschaft, ggf. ein

Führungskräfteauswahlverfahren zu absolvieren Fundierte Kenntnisse

im Umgang mit komplexen rechtlichen Fragestellungen sowie der

Entwicklung von Vertrags- und Compliance-Richtlinien Erfahrung in der

Leitung und Koordination von Projekten im rechtlichen und

vertrieblichen Umfeld Ausgeprägte Kommunikations- und

Koordinationsfähigkeit sowie hohe Eigeninitiative und

Verantwortungsbewusstsein Unser Angebot Flexibilität Mobiles Arbeiten

Individuelle Teilzeitmodelle Gesundheit Vielseitige Sportangebote

Gesundes Essen im Betriebsrestaurant Familie Kita Kooperation &

Kindernotfallbetreuung Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen

Extras Betriebliche Altersvorsorge Vergünstigungen auf W&W-Produkte

Entwicklung Laufbahnmodelle Persönliche & fachliche Weiterbildung

Mobilität Jobrad & Jobticket Ladestationen für E-Bikes und E-Autos

Kontakte Martin Jäger 0711 662-722764