Head of IT Infrastructure & Operations (m/w/d) (Leiter/in - IT)

Über uns Unser Mandant ist ein führendes, technologiegetriebenesUnternehmen und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Head of ITInfrastructure & Operations (m/w/d). Das Unternehmen blickt auf einelange Erfolgsgeschichte zurück und verbindet bewährte Expertise mitmodernster Technologie. Innerhalb der IT verantwortet der BereichInfrastructure & Operations mit rund einem Dutzend Spezialistinnen undSpezialisten den stabilen Betrieb der Systeme, die Weiterentwicklungder Architektur und die IT-Sicherheit. Das erwartet Sie GemeinsameVerantwortung für den operativen IT-Betrieb: Infrastruktur, Systeme,Verfügbarkeit und Sicherheit Fachliche und disziplinarische Führungdes Administratoren-Teams Weiterentwicklung der IT-Architektur(On-Premises und Cloud) entlang der UnternehmensstrategieVerantwortung für Monitoring-, Backup- und Disaster-Recovery-KonzeptePlanung und Umsetzung von Maßnahmen zur Steigerung von Performance,Verfügbarkeit und IT-Sicherheit Beratung von Geschäftsleitung undFachbereichen in operativen IT-Fragen Sicherstellung einerverständlichen, nachhaltigen und aktuellen Dokumentation Das bringenSie mit Mehrjährige Erfahrung in einer IT-Führungsrolle sowiefundierte technische Praxis als Senior-Systemadministrator:in oder invergleichbarer Position Sehr gute Kenntnisse in Linux- undWindows-Server-Umgebungen Fundierte Erfahrung mit Virtualisierung (z.B. VMware, Hyper-V oder Proxmox) Sehr gutes Verständnis vonNetzwerken und IT-Security Erfahrung in Automatisierung und Scripting(z. B. Bash, Python, PowerShell, Ansible) Praxis im Betrieb vonCitrix-Umgebungen in komplexen InfrastrukturenVerantwortungsbewusstsein, Entscheidungsstärke und eine strukturierteArbeitsweise Überzeugende Führungs- und Kommunikationsstärke sowiesouveränes Auftreten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Daserwartet Sie Eine Schlüsselposition mit echtem Gestaltungsspielraumund strategischer Verantwortung Vertrauen in Ihre fachlichen undorganisatorischen Entscheidungen Flache Hierarchien, pragmatischesArbeiten und kurze Wege zur Geschäftsleitung KollegialeZusammenarbeit mit klar geregelten Zuständigkeiten FlexibleArbeitszeiten und bis zu zwei Tage mobiles Arbeiten pro WocheAttraktive Vergütung, die zu Ihrer Verantwortung, Qualifikation undErfahrung passt Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten und einumfassendes Gesundheitsmanagement Kontakt Sollte diese Position IhrInteresse geweckt haben und Sie mehr über das Unternehmen sowie dieberufliche Herausforderung erfahren wollen, freuen wir uns auf IhreBewerbung – gerne direkt über Xing. Für weitere Informationen oderbei Rückfragen stehe ich Ihnen jederzeit zur Verfügung:[email protected] 01579 2835341 Wir freuen uns auf IhreKontaktaufnahme!