Aufzugmonteur (m/w/d)
Über diese Stelle
Persönliche Wertschätzung, Vertrauen und Fairness - dies sind unsere
gelebten Werte und die entscheidende Voraussetzung für die
Zufriedenheit unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen.
Seit 1978 kompetent an Ihrer Seite: Seit über 40 Jahren sind wir ein
führender Qualitätsanbieter von Personaldienstleistungen in
Baden-Württemberg. Als mittelständisches Familienunternehmen wissen
wir, wie wichtig persönliche Nähe ist. Unsere Niederlassungen in
ganz Baden-Württemberg garantieren Ihnen eine hervorragende und
persönliche Vor-Ort-Betreuung durch unsere erfahrenen Disponenten.
Ihre Bedürfnisse und Anforderungen haben oberste Priorität und sind
die Basis unseres ausgezeichneten und zertifizierten Servicestandards.
Uns liegt es am Herzen, Ihnen den Jobeinstieg oder den Jobwechsel so
angenehm und einfach wie möglich zu gestalten.
Personaldienstleistung ist Ihre Karrierechance. Werden Sie Teil eines
starken Teams - wir freuen uns auf Sie!
Benefits:
- Starterprämie von 600€
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Hochwertige Arbeitskleidung
- Stundenlohn ab 18,00€.
- Termingerechte und pünktliche Bezahlung
- Übertarifliche Bezahlung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Fachgerechte und persönliche Einarbeitung
- Fahrdienst nach Bedarf
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter ( Tankgutschein, Shoppinggutschein )
Starten Sie jetzt an einem hochmodernen und sauberen Arbeitsplatz bei
unserem Kunden
am Standort Eschbronn und verstärken Sie das Servicemonteurteam als:
Aufzugmonteur (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
- Wartung und Reparatur von Mobilkranen und Aufzügen nach Vorgaben
und Prüflisten
- Regelmäßige Funktionsprüfungen
- Dokumentation
Was Sie mitbringen:
- Mechaniker / Mechatroniker gerne aus der KFZ / Landmaschinen- oder
Baumaschinenbranche
- Erfahrung in der Steuerungs- und Regelungstechnik wünschenswert,
aber nicht Voraussetzung
- Fahrerlaubnis der Klassen C oder BE wünschenswert
Bei Fragen stehen wir Ihnen gerne unter der 0741/942460 zur
Verfügung. Wir freuen uns auf Sie.
Selbstverständlich sichern wir Ihnen absolute Diskretion im gesamten
Bewerbungsprozess zu!
Mit der Zusendung Ihrer Bewerbung und des Bewerberprofils erklären
Sie sich einverstanden, dass die Daten für das Besetzungsverfahren
und nur für dieses Besetzungsverfahren verwendet werden. Im
Rahmen des Bewerbungsprozesses ist der Schutz Ihrer personenbezogenen
Daten gewährleistet. Nach Abschluss des Verfahrens (Übersendung der
Absage) werden Ihre personenbezogenen Daten nach Ablauf von 6 Monaten
datenschutzgerecht vernichtet bzw. gelöscht. Bewerbungsunterlagen
werden nicht zurückgesandt, es sei denn, Sie senden uns einen
ausreichend frankierten und adressierten Rückumschlag mit der
Bewerbung. Ausgedruckte Unterlagen werden datenschutzkonform
vernichtet.
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Häufige Fragen
Welches Gehalt kann ich erwarten?
Der Arbeitgeber gibt 18 – 22 € für diese Rolle bei EPS Personalservice GmbH in Deutschland an. Zum Vergleich liegt der lokale Median bei etwa 39 000 € auf Basis von 59 140 ähnlichen Angeboten.
Wie bewerbe ich mich?
Öffnen Sie die Originalseite der Quelle und kontaktieren Sie dort den Arbeitgeber. Finder verlangt von Bewerbern kein Geld.
Sind diese Stellen aktuell?
Ja. Finder aktualisiert regelmäßig Stellen aus öffentlichen Quellen und entfernt geschlossene Angebote.
Wo sehe ich Anstellungsart und Arbeitsformat?
Die wichtigsten Bedingungen stehen über der Beschreibung. Sie können auch verwandte Listen zu EPS Personalservice GmbH und Deutschland öffnen.