Sachbearbeiter Logistik – Export & Zoll (m/w/d) (Außenhandelsassistent/in)

Meine Benefits:

Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit einer attraktiven Vergütung ab 3.200 € brutto/Monat (je nach Qualifikation und Erfahrung).
Onboarding: Intensive Einarbeitung durch erfahrene Kollegen.
Entwicklung: Hervorragende Aufstiegschancen in einem wachsenden Umfeld.
Einarbeitung: Intensive Begleitung durch das Team.
Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss.
Mobilität: Zuschuss zum ÖPNV-Ticket oder Fahrradleasing (JobRad).
Extras: Kostenlose Getränke, frisches Obst und Snacks.
Team: Familiäre Atmosphäre und regelmäßige Teamevents.
Klima: Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien.

Meine Aufgaben:

Internationaler Versand: Verantwortung für die komplette operative Abwicklung weltweiter Transporte (einschließlich Gefahrgut- und Trockeneis-Sendungen).
Zoll & Compliance: Eigenständige Erstellung aller zollrelevanten Dokumente unter Einhaltung gesetzlicher Import- und Exportvorschriften.
Operative Logistik: Durchführung aller standortspezifischen Aktivitäten in den Bereichen Kommissionierung, Verpackung und Warenausgang.
Prozessoptimierung: Aktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung unserer Lager- und Logistikprozesse sowie Sicherstellung interner Qualitätsstandards.
Schnittstellenkommunikation: Zielorientierte Abstimmung mit internationalen Kunden, Speditionen und Behörden für einen reibungslosen Ablauf.

Mein Profil:

Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Spedition und Logistikdienstleistungen, Groß- und Außenhandel, Supply Chain Management oder eine vergleichbare Qualifikation.
Erfahrung: Relevante Berufserfahrung im internationalen Logistik- und Zollumfeld (idealerweise mit Exportsendungen).
Fachwissen: Erste Berührungspunkte mit Zollbestimmungen, Import/Export-Compliance sowie der Abwicklung von Spezialfracht (z. B. Gefahrgut oder Kühlketten).
Systeme: Sicherer Umgang mit Warenwirtschafts-, ERP- oder Logistiksystemen (z. B. ATLAS oder SAP).
Sprachen: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse für die tägliche internationale Kommunikation.
Soft Skills: Eine strukturierte Arbeitsweise, hohes organisatorisches Geschick, Lernbereitschaft und ausgeprägter Teamgeist.