pädagogische Fachkräfte (m/w/d) als Springer (Erzieher/in)

Die Stadt Überlingen ist Mittelzentrum mit rund 24.000 Einwohnern im westlichen Bodenseekreis. Eine gut ausgebaute Infrastruktur und alle Schuleinrichtungen sind am Ort vorhanden. Aufgrund ihrer landschaftlich reizvollen Lage bietet sie auch hervorragenden Freizeitwert.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Kinderhaus Lippertsreute

pädagogische Fachkräfte (m/w/d) als Springer

Kennziffer: 26/08-3650

Die Aufgabenschwerpunkte:

- Pädagogische Betreuung von Kindern von 0 bis 6 Jahren
- Beobachtung und Dokumentation der Bildungs- und Entwicklungsprozesse der Kinder
- Pflege einer guten Erziehungspartnerschaft

Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.

Ihr Profil:

- Abschluss zur/zum staatlich anerkannte/n Erzieher/in oder ein vergleichbarer Abschluss nach § 7 Kindertagesbetreuungsgesetz
- Freude an der Arbeit mit Kindern und Eltern
- Engagement, Kreativität und Verantwortungsbewusstsein
- Fähigkeit zum selbstständigen und umsichtigen Arbeiten sowie die Befähigung, eine vertrauensvolle Bindung zu den Kindern aufzubauen und den Bedürfnissen der Kinder in pädagogischer Sicht gerecht zu werden
- Hohes Maß an Teamfähigkeit
- Schulung im Orientierungsplan
- Flexibilität, Belastbarkeit und Anpassung an unterschiedliche Gruppenstrukturen

Wir bieten Ihnen:

- bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen und des beruflichen Abschlusses eine Eingruppierung in Entgeltgruppe S 8a TVöD-SuE (monatliche Vergütung von 1.754,72 € bis 3.268,18 € brutto)
- zzgl. SuE Zulage in Höhe von 130 € brutto
- betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und Leistungsprämie
- eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in unseren Kinderhäusern
- gute Weiterbildungsmöglichkeiten
- zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits
- Zuschuss zum Jobticket

Die Anstellung erfolgt jeweils im unbefristeten Beschäftigungsverhältnis nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).

Der Beschäftigungsumfang der Stellen beträgt zwischen 50 und 70 % (derzeit 27,3 bis 19,5 Stunden/Woche). Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt.

Bitte bewerben Sie sich über unser Bewerberportal bis spätestens 30.08.2026 .

Sie finden alle unsere Stellenangebote unter https://ueberlingen.bewerbung.dvvbw.de/index

Für Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Frau Katharina Schwab, Tel. 07551/99-1022, und für arbeitsrechtliche Fragen Frau Franziska Bottlang von der Abteilung Personal, Tel. 07551/99-1031, gerne zur Verfügung.