Kinderpflegerin (m/w/d) für Kita "St. Nepomuk" Kirchheim in Schwaben in Voll- oder Teilzeit (30-39 S (Sozialpädagogische/r Assistent/in / Kinderpfleger/in)

Sie träumen von einer Stelle, wo man sich mit einem Lächeln begrüßt und wertgeschätzt wird? Das trifft sich gut: Die Kita „St. Nepomuk“ in Kirchheim in Schwaben sucht eine Kinderpflegerin (m//d) in Voll- oder Teilzeit (30-39 Std./Woche), das Kita-Zentrum St. Simpert der Diözese Augsburg unterstützt uns hierbei.
Unsere vierzügige Kita besteht aus einer Krippen- und 3 Kindergartengruppen. Wir arbeiten durchgängig mit dem situationsorientierten Ansatz: Alltägliche Lebenssituationen werden so zu Lernsituationen. Jedes Kind bringt ganz individuelle Fähigkeiten mit, die wir gezielt fördern. Die Kinder können auch über den Kita-Alltag mitbestimmen. Partizipation ist uns wichtig. Diesen pädagogischen Ansatz und unser offenes Ohr schätzen die Eltern besonders. Unser Kindergarten liegt zentral und dennoch ruhig. Unser großer Garten und die schöne Lage laden zum Aufenthalt im Freien ein. Und nicht zuletzt: Spaß und Humor kommen bei uns nicht zu kurz. Wäre das was für Sie?
Neugierig geworden?
Informieren Sie sich bitte im Folgenden über die Details.

Kinderpflegerin (m/w/d) für Kita "St. Nepomuk" Kirchheim in Schwaben in Voll- oder Teilzeit (30-39 Std./Woche)

Kinderpflegerin (m/w/d) für Kita "St. Nepomuk" Kirchheim in Schwaben in Voll- oder Teilzeit (30-39 Std./Woche)

Zu Ihren Aufgaben gehört u.a.:

- Schaffen einer liebevollen und wertschätzenden Umgebung für die Kinder unseres Hauses
- Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder
- Planung, Organisation und Durchführung von pädagogischen Angeboten und Projekten
- Beobachtung und Dokumentation
- Zusammenarbeit mit den Eltern, Schulen und anderen Institutionen
- Teamarbeit

Das bringen Sie mit:

- abgeschlossene Ausbildung zur Kinderpflegerin (m/w/d) oder einen gleichwertigen Abschluss
- Freude an der Arbeit mit Kindern und ihren Bezugspersonen
- Motivation und Engagement sowie eine große Portion Empathie und Geduld
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Bereitschaft, auf Basis christlicher Grundsätze zu arbeiten

Das bieten wir Ihnen:

- erfahrungsgerechte Vergütung in Entgeltgruppe S3 nach ABD (onlineabd.de), dem Tabellengehalt TVöD-SuE nachgebildet
- Jahressonderzahlungen
- umfangreiche Sozialleistungen (Beihilfeversicherung, betriebliche Altersvorsorge, Kinderbetreuungszuschuss für jede Krippe/KiGa, VWL)
- 30 Tage Urlaub (31 Tg. ab 2027), frei am 24./31.12, verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag/Gründonnerstag
- Option auf 3 Tauschtage und 2 Umwandlungstage, zusätzlich 2 Regenerationstage bei 4-/5-Tage-Woche
- die Möglichkeit, in offenen und wertschätzenden Teams vertrauensvoll und partnerschaftlich zum Wohle der Kinder und ihrer Familien arbeiten zu können
- top ausgebildete Kita-Leitung mit Führungskräfte-Weiterbildung
- regelmäßige Teamsitzungen und jährliche Teamtage zur gemeinsamen Planung und Ausrichtung der pädagogischen Arbeit
- versierte Vorgesetzte und kompetente Ansprechpartner*innen
- angemessene Vorbereitungszeiten

Kita-Zentrum St. Simpert: Die Vorzüge eines großen Verbunds

Gute Kita, guter Träger, gutes Management: So lautet der Erfolgsdreiklang katholischer Kindertageseinrichtungen in der Diözese Augsburg. Als zentrale Verwaltung entlastet das Kita-Zentrum St. Simpert die Einrichtungen tatkräftig. So kann sich das Kita-Personal auf seine pädagogischen Aufgaben konzentrieren. Ob Buchhaltung, Gebäudemanagement oder Personalsuche: Die Stiftung St. Simpert kümmert sich darum. Zudem genießen die Mitarbeitenden die Vorzüge eines großen Verbunds: von den umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten bis zur Anpassung der Arbeitsstunden an die jeweilige Lebenssituation.
Falls Sie sich vor Ihrer Bewerbung auf der Internetpräsenz der Kita informieren möchten: Kitas Kirchheim

Sie fühlen sich angesprochen und möchten sich bei der Kita "Maria Königin" in Kirchheim in Schwaben bewerben?

Wir freuen uns auf Sie!