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Sales-Manager/in

Gehalt nicht angegeben
ZeitarbeitErfahrung nicht angegebenVor OrtDeutschland

Über diese Stelle

CHIEF SALES OFFICER (CSO) · 6 MONATE · VOLLZEIT, ALL-IN

DU ÜBERNIMMST

  • Vertrieb verstärken und Wachstum sicherstellen: bestehende Sales-Pipeline analysieren und priorisieren
  • Projekte nach Wahrscheinlichkeit, Umsatzpotenzial, Marge und Abschlusszeitpunkt bewerten und mit den Teams abstimmen
  • Stagnierende bzw. verlorene Angebote reaktivieren, kritische Kunden und Projekte persönlich betreuen, Ursachen für Kundenverluste analysieren und Kundenbindung stärken
  • Verbindliche Vertriebsaktivitäten, Wochenziele und Reporting im ERP etablieren; ERP- und CRM-Tools optimieren und deren konsequente Nutzung sicherstellen
  • Vertriebs- und Vorprojektierungsprozesse gemeinsam mit der Geschäftsführung weiterentwickeln und bereichsübergreifende Engpässe in Abstimmung mit den verantwortlichen Personen und Fachbereichen lösen.
  • Qualität und Geschwindigkeit der Angebotserstellung verbessern, Go-/No-Go-Kriterien etablieren und anwenden

DU KANNST

  • Mehrjährige Führungserfahrung im technischen B2B-Vertrieb im Maschinen-, Anlagen- oder Sondermaschinenbau
  • Mehrjährige Berufspraxis in einem KMU bzw. mittelständischen Unternehmen
  • Internationale Vertriebserfahrung mit komplexen Investitionsgütern und langen Verkaufszyklen
  • Nachweisbare Erfolge in der Neukundengewinnung und im Business Development
  • Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und Fähigkeit, kurzfristig Verantwortung zu übernehmen

WIR BIETEN

  • Anspruchsvolles, interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem international erfolgreichen Unternehmen
  • Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltungzukunftsweisender Projekte
  • Eine umfangreiche Einschulung sowie fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Unternehmen in Familienbesitz mit weltweit zufriedenen Kunden und mehr als 40 Jahren Erfahrung

Für diese Position gilt der Kollektivvertrag der metalltechnischen Industrie für Angestellte, Verwendungsgruppe H (All-In). Das jährliche Mindestbruttogehalt beträgt EUR 90.000. Eine Überzahlung entsprechend Qualifikation und Berufserfahrung ist vorgesehen. Zusätzlich wird ein Firmenfahrzeug zur Verfügung gestellt.

Framag Industrieanlagenbau GmbH

Personalleitung Frau Regina Resch

Neukirchner Str. 9

4873 Frankenburg

[email protected]

https://www.framag.com/

Tel.Nr. 07683 5040 78

Markteinblick

30 000 €

Basierend auf 68 583 Angeboten mit Gehalt für dieses Land

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Häufige Fragen

Welches Gehalt kann ich erwarten?

In dieser Anzeige ist kein Gehalt genannt. Ähnliche Rollen in Deutschland liegen oft bei etwa 30 000 € (Median aus 68 583 Angeboten).

Wie bewerbe ich mich?

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Sind diese Stellen aktuell?

Ja. Finder aktualisiert regelmäßig Stellen aus öffentlichen Quellen und entfernt geschlossene Angebote.

Wo sehe ich Anstellungsart und Arbeitsformat?

Die wichtigsten Bedingungen stehen über der Beschreibung. Sie können auch verwandte Listen zu framag Industrieanlagenbau GmbH und Deutschland öffnen.