Sachbearbeiter (m/w/d) Soziales, Jugend, Bildung und Sport (Verwaltungsfachangestellte/r - Kommunalverwaltung)

Stellenausschreibung

Die Stadtverwaltung Torgau hat zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet als
Elternzeitvertretung,

die Stelle als

Sachbearbeiter (m/w/d) Soziales, Jugend, Bildung und Sport

zu besetzen.

Unser Angebot:

- Vergütung nach EG 7 TVöD
- 30 Tage Jahresurlaub
- Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit durch Gleitzeitmöglichkeiten
- Zusatzversorgung sowie vermögenswirksame Leistungen
- Jahressonderzahlung und monatliche Sachbezüge in Höhe von 50,00 €

Ihre Aufgaben:

- Sie fungieren als Ansprechpartner und Bearbeiter innerhalb des Referates
für interne und externe Projekte und sind verantwortlich für die Abwicklung von
Fachkräfteförderungen
- Sie begleiten aktiv den Prozess zur Neueinrichtung einer Jugendbeteiligung
- Sie bearbeiten Zuwendungsbescheide, Verwendungsnachweise und
Fördermittelanträge
- Sie sind Anwendungsbetreuer der Software „KIVAN“ und wirken im Rahmen
interner Digitalisierungsprojekte mit
- Sie führen verschiedene Sekretariats- und Assistenztätigkeiten durch und
übernehmen die Haushaltssachbearbeitung
- Sie bereiten Ausschreibungen vor, holen Angebote ein und wirken bei
Vergaben im Referat mit
- Sie erstellen Vorlagen und Präsentationen für Ausschüsse und
Stadtratssitzungen

Ihr Profil:

- Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als
Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder einen vergleichbaren Abschluss mit
gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen
- Sie haben Fachkenntnisse zu den einschlägigen Rechtsvorschriften wie bspw.
SGB VIII, SäHO, SächsGemO und kommunaler Satzungen sowie Förderrichtlinien
- Sie sind idealerweise mit der Kitamanagement-Software KIVAN sowie dem
Buchhaltungsprogramm SASKIA IFR vertraut und besitzen fundierte Kenntnisse der
gängigen MS-Office-Anwendungen
- Sie besitzen ein sehr gutes Kommunikationsvermögen, Organisationstalent und
Belastbarkeit

Die wöchentliche Arbeitszeit ist in Vollzeit zu erbringen.

Schwerbehinderte, die die Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle
erfüllen, werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ein
entsprechender Nachweis ist den Bewerbungsunterlagen beizulegen.