Product Manager Roadmap und Produktanforderungen (m/w/d) (Produktmanager/in)

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

Das Produktmanagement bestimmt die strategische Ausrichtung unseres Produktportfolios „Heavy Tracked Vehicles", sorgt für die wirtschaftliche Tragfähigkeit unserer Produktlinien und arbeitet in einer Matrixorganisation mit unseren Vertriebs- und Projektabwicklungsteams (Projektmanager, Engineering, Einkauf, Operations) zusammen. Wenn Sie sich als systematischer und zugleich pragmatischer Vordenker (m/w/d) verstehen und sich nicht davon abschrecken lassen, das scheinbar Unmögliche möglich zu machen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Die Aufgaben sind:

- Als „technischer Kopf" unseres Produktmanagement-Teams die operativ-taktischen Anforderungen unserer Kunden an schwere Kettenfahrzeuge (Panther, Büffel, Kodiak, PHz2000) zu erfassen
- Kundenmeinungen zu erfassen und in verständliche Kundenanforderungen für die RLS-Organisation zu übersetzen
- Kolleg*innen in Produktmanagementmethoden zu coachen (Concept of Use, Roadmaps, Standard Battle Days, usw.)
- die Zusammenhänge zwischen Marktanforderungen, Innovationsroadmap und kommerziellen Zielen systematisch herzustellen
- Denkanstöße für die Weiterentwicklung des Portfolios zu geben
- unsere Plattformstrategie „Common Base" zu verantworten
- verschiedene interne Schnittstellen zu beraten, z. B. Vertrieb, Entwicklung, Einkauf, Service
- Erfolgreich abgeschlossenes Master-Studium im Bereich Ingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Fundierte Kenntnisse in Methoden des Produktmanagements, insbesondere in Methoden zur Erfassung von Kundenbedürfnissen
- Sicherer Umgang mit PowerPoint und Excel sowie die Fähigkeit, komplexe Informationen in Managementpräsentationen zusammenzufassen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgeprägte Kommunikations- und Stakeholdermanagement-Fähigkeiten über alle Hierarchieebenen, Abteilungen und Teams hinweg (schriftlich und mündlich)
- Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise geprägt von hoher Organisationsfähigkeit, Belastbarkeit und Pragmatismus im Projektalltag
- Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise sowie hohe Analyse- und Organisationsfähigkeit
- Bereitschaft zu Dienstreisen

An unserem Standort in Kiel bieten wir Ihnen:

- Attraktive Vergütung
- Flexible Arbeitszeitmodelle und anteiliges mobiles Arbeiten
- Erfolgsbeteiligung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Aktienkaufprogramm
- Betriebsrestaurant und Frühstückskiosk
- Vergünstigtes Deutschlandticket
- Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- Firmenfitness (Hansefit)
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und viele Betriebssportgruppen
- Bike Leasing
- Corporate Benefits Plattform
- VIVA-Familien-Service
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall-Academy
- Persönlicher Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool