Senior Key Account Manager (m/w/d)

Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2683528OHE Einsatzort:

Korntal-Münchingen Unser Kunde ist ein familiengeführtes,

mittelständisches Unternehmen und einer der weltweit führenden

Hersteller von Sicherungselementen. Am modernen Hauptstandort im

Landkreis Ludwigsburg entstehen seit über 80 Jahren Sicherungsringe,

Scheiben, Federn, Stanz- und Biegeteile, Dreh- und Frästeile sowie

Ventile. Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen Ihre Aufgaben:

Souveräne Betreuung und strategische Begleitung unserer

langjährigen, anspruchsvollen Key Accounts im nationalen und

internationalen Automotive-Umfeld (OEMs & Tier-1) Enges Teamplay und

tatkräftige Unterstützung des bestehenden Key-Account-Teams bei der

Bewältigung anspruchsvoller Projektphasen Aktives "Problem Solving":

Sie sind die zentrale, lösungsorientierte Schnittstelle bei komplexen

technischen oder kaufmännischen Herausforderungen und führen

Projekte sicher ans Ziel Eigenverantwortliche Steuerung, Pflege und

administrative Betreuung unserer spezifischen Kunden- und

Lieferantenportale bzgl. Bedarfen, Kontrakten und Qualitäts-KPIs

Vorbereitung und selbstständige Führung von anspruchsvollen Preis-

und Vertragsverhandlungen direkt auf Entscheiderebene Enger,

vertrauensvoller Austausch mit unserer Vertriebsleitung sowie

partnerschaftliche Schnittstellenarbeit mit Entwicklung,

Projektmanagement und Produktion Ihr Profil: Erfolgreich

abgeschlossenes Universitätsstudium, idealerweise im Bereich

Maschinenbau oder Betriebswirtschaftslehre (BWL) – eine

interdisziplinäre Schnittstellenkompetenz ist ein großes Plus

Mindestens 7 Jahre einschlägige, nachweisbare Berufserfahrung im Key

Account Management oder Projektmanagement des Automotive-Umfelds (OEM-

oder Tier-1-Zulieferer) Tiefes Verständnis für automobile Prozesse

sowie den sicheren Umgang mit den gängigen Kundenportalen der

Hersteller Echte Problemlöser-Mentalität: Sie sind ein

sympathischer, nahbarer Fels in der Brandung, der im persönlichen

Gespräch mit Empathie und Überzeugungskraft "packt" und auch in

schwierigen Situationen tragfähige Lösungen moderiert Ausgeprägter

Teamgeist: Sie definieren sich über den gemeinsamen Teamerfolg und

schätzen ein kollegiales Umfeld ohne Ellenbogen-Mentalität

Verhandlungssicherheit, Durchsetzungsvermögen sowie

verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Das bietet Ihnen

unser Mandant: Ein langfristig sicherer Arbeitsplatz in einem

wirtschaftlich kerngesunden, inhabergeführten Familienunternehmen mit

flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Ein

hochprofessionelles, familiäres Arbeitsumfeld in einem engagierten

Vertriebsteam, das zusammenhält und sich gegenseitig unterstützt

Anspruchsvolle Aufgaben mit hohem Vertrauen und großem

Gestaltungsspielraum bei der eigenständigen Lösung von

Kundenprojekten Ein attraktives, leistungsorientiertes

Vergütungspaket sowie hervorragende Sozialleistungen (Weihnachts- und

Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Kindergartenzuschuss und

JobRad) Haben wir Ihr Interesse geweckt? Sind Sie bereit für den

Sprung in eine verantwortungsvolle neue Herausforderung? Haben Sie

Spaß daran, in einem teamorientierten Unternehmen Verantwortung zu

übernehmen und aktiv mit Ihrem Team zu arbeiten? Unser Managing

Partner Oliver Herter freut sich sehr auf Ihre Kontaktaufnahme.

Ansprechpartner: Herr Oliver Herter | Telefon: 07163-4070657

[email protected]