Senior Controller (m/w/d) (Controller/in)

- Viel Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten
- Sicherer Arbeitgeber mit guter Work-Life-Balance

Firmenprofil
Ein führender gemeinnütziger Träger im Gesundheits- und Sozialwesen, der Krankenhäuser, Pflegeeinrichtungen und soziale Dienstleistungen unter einem Dach vereint. Als Arbeitgeber bietet die Organisation sinnstiftende Aufgaben, langfristige Perspektiven und ein modernes, professionelles Arbeitsumfeld.

Aufgabengebiet

Sparringspartner für Vorstand, Management und Fachbereiche in sämtlichen Controlling-Themen
-Analyse von Plan-Ist-Abweichungen, Forecasts und Budgets einschließlich Ableitung fundierter Handlungsempfehlungen
-Steuerung und Koordination der unternehmensweiten Budget- und Planungsprozesse
-Unterstützung bei der Kostenrechnung auf Holding-Ebene sowie bei betriebswirtschaftlichen Auswertungen
-Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen in enger Zusammenarbeit mit den Finanzverantwortlichen

Anforderungsprofil

Wirtschaftswissenschaftlicher Studienabschluss oder vergleichbarer fachlicher Hintergrund mit Schwerpunkt Finanzen, Rechnungswesen oder Controlling
-Fundierte Berufserfahrung im Finanzumfeld mit der Fähigkeit, betriebswirtschaftliche Kennzahlen zu analysieren und zu steuern
-Sichere Kenntnisse in der handelsrechtlichen Bilanzierung und im Abschlusswesen nach HGB
-Erfahrung im Einsatz moderner ERP-Lösungen, vorzugsweise SAP FI/CO oder SAP S/4HANA
-Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu kommunizieren und bereichsübergreifend zusammenzuarbeiten

Vergütungspaket

Familienfreundliche Zusatzleistungen mit monatlichem Kinderzuschlag für kindergeldberechtigte Kinder
-Umfangreiche betriebliche Altersvorsorge mit einem zusätzlichen Arbeitgeberbeitrag zur Rentenabsicherung
-Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über unternehmenseigene Akademien und Entwicklungsprogramme
-Nachhaltige Mobilitätsangebote wie vergünstigtes Jobticket und E-Bike-Leasing für den Arbeitsweg

Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Controlling, Bilanzierung, Rechnungslegung nach HGB, Datenbanktechnologie SAP HANA, SAP ERP, SAP-Modul FI (Rechnungswesen - Buchhaltung), SAP-Modul FICO (Finanz Controlling), Zahlenverständnis