Junior Solution Consultant - Personalmanagement Software (m/w/d) (Personalreferent/in)

Unser Kunde entwickelt und betreibt cloudbasierte Softwarelösungen
und IT-Services. Im Mittelpunkt stehen dabei Softwareanwendungen für
den kaufmännischen Bereich, für das Personal- und Finanzwesen sowie
das Management von Unternehmen. Für unseren Kunden sind wir am
Standort Saarbrücken auf der Suche nach einem qualifizierten: Junior
Solution Consultant - Personalmanagement Software (m/w/d) Job-ID:
CF-00007508 Ort: Saarbrücken / Remote Remotemöglichkeit /
Home-Office: 40% Ihre Hauptaufgaben: Bedarfsgerechte Beratung von
Kunden sowie präzises Ermitteln ihrer individuellen Anforderungen und
Zielsetzungen Professionelles und überzeugendes Präsentieren unseres
Produktportfolios in Online-Terminen, Webinaren und weiteren digitalen
Vertriebsformaten Erstellen maßgeschneiderter Angebote und
konsequentes Nachverfolgen von Verkaufschancen bis zum erfolgreichen
Abschluss Fachkundiges Begleiten von Kunden beim Aufbau und bei der
Strukturierung ihrer Accounts sowie verständliches Vermitteln
geeigneter Anwendungsmöglichkeiten Umfassendes Einarbeiten in unsere
HR-Systeme und Aufbauen eines fundierten Verständnisses für das
Zusammenspiel von Personalmanagement, Zeiterfassung und
Lohnbuchhaltung Lückenloses Dokumentieren sämtlicher
Vertriebsaktivitäten zur Sicherstellung einer transparenten und
nachvollziehbaren Zusammenarbeit Enge Zusammenarbeit mit internen
Fachbereichen und aktives Mitgestalten bei der kontinuierlichen
Optimierung unserer Vertriebsprozesse Effizientes Nutzen moderner
digitaler Werkzeuge und KI-gestützter Anwendungen zur
zukunftsorientierten Gestaltung des Vertriebsalltags Ihre fachlichen
Voraussetzungen: Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb,
idealerweise im Vertriebsinnendienst oder im Verkauf von
Business-Software Ausgeprägte Kommunikationsstärke, souveränes
Auftreten sowie ein überzeugender und verbindlicher Gesprächsstil
Freude am Ermitteln von Kundenbedürfnissen und am Entwickeln
überzeugender, praxisorientierter Lösungen Hohes Interesse an IT und
modernen Technologien; Kenntnisse in Microsoft 365 und CRM-Systemen
sind von Vorteil Sicheres Agieren in digitalen Vertriebsumgebungen und
routiniertes Nutzen moderner Kommunikationsformate Ihre persönlichen
Voraussetzungen: Strukturiertes, gewissenhaftes Arbeiten Ein
lösungsorientierter Denkansatz Ausgeprägtes technisches Verständnis
und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu erklären
Kommunikationsstärke, Geduld sowie eine serviceorientierte und
lösungsorientierte Arbeitsweise Unser Mandant bietet: Ein
leistungsgerechtes Gehaltspaket Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
Hybrides Arbeiten Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub (+ 1 Tag am
Rosenmontag und 1/2 Tag an Silvester / Weihnachten)
Weiterbildungsmöglichkeiten Zusatzrente (nach 5 Jahren
Zugehörigkeit) SpenditCard IPhone Firmenhandy Einen sicheren und
modernen Arbeitsplatz Eine fundierte und strukturierte Einarbeitung
Ein JobRad Ein sympathisches und familiäres Umfeld