Teamleitung im Bereich Betreuung an Schulen (m/w/d) (Gruppen-, Teamleiter/in)

Von Limburg bis Wetzlar an der Seite der Menschen: Der Caritasverband an der Lahn e.V. berät, begleitet und unterstützt Hilfesuchende in allen Lebenslagen an über 50 Standorten. Ein Schwerpunkt unserer Arbeit in Wetzlar und im Lahn-Dill-Kreis ist die verlässliche Ganztagsbetreuung von Schulkindern an rund 15 Schulen.

Ergänze unser caritastisches Team als

Teamleitung im Bereich Betreuung an Schulen im Lahn-Dill-Kreis (m/w/d).

Einsatzgebiet: Grundschulen im gesamten Lahn-Dill-Kreis
Stellenumfang: Teilzeit (50%),befristet
Start: Ab sofort

Die Arbeitszeit ist während Schulzeit von Montag bis Freitag von 11:30 bis 16:30 Uhr. In der Ferienzeit ist eine flexible Gestaltung möglich.

Das sind Ihre Tätigkeiten

- Organisation und Koordination des täglichen Betreuungsbetriebs
- Erstellung und Anpassung von Dienst- und Vertretungsplänen
- Einarbeitung und Begleitung neuer Mitarbeitender
- enge Zusammenarbeit und regelmäßige Abstimmung mit Schulleitung und Fachbereichsleitung
- Planung und Mitgestaltung pädagogischer Angebote für die betreuten Grundschulkinder
- Betreuung und Begleitung von Grundschulkindern außerhalb der Unterrichtszeit im Rahmen der vorhandenen Strukturen

Wir wünschen uns

- Erfahrung in einem pädagogischen oder vergleichbaren Arbeitsfeld
- Freude daran, Verantwortung für ein Team zu übernehmen und den Betreuungsalltag gemeinsam zu gestalten
- Leitungserfahrung ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
- Organisationsgeschick und die Fähigkeit, auch in einem lebendigen Schulalltag den Überblick zu behalten
- eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden, Schulleitung und Fachbereichsleitung
- Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein in der täglichen Arbeit
- Bereitschaft, sich in ein vielseitiges Arbeitsfeld einzuarbeiten und dieses aktiv mitzugestalten
- gute Kenntnisse in MS-Office

Darauf können Sie sich freuen

- Vergütung nach AVR-Caritas mit regelmäßigen Gehaltssteigerungen, Jahressonderzahlung, ergänzender betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen
- 30 Tage Erholungsurlaub, zusätzliche arbeitsfreie Tage nach Tarif
- ein Gesundheitsmanagement mit Angeboten wie Vorsorgeuntersuchungen und Arbeitsplatzsicherheitsbeurteilung und Bike-Leasing
- vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote mit Kostenübernahme, Möglichkeiten von Arbeitsbefreiung für Bildungsurlaub

Weitere Angaben

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung an [email protected]

Fragen beantwortet dir gerne Sabine Grollmann-Serve unter Tel. 0151-54746486