Case Manager:in für die medizinisch-pflegerische Rehabilitation

Wir von der RehaCare GmbH leben die Idee, unfallgeschädigten Menschen zu helfen, wieder zurück ins Leben zu finden. Seit über 25 Jahren sind wir damit sehr erfolgreich. Wir sind mit 70 Kolleg:innen an über 30 Standorten deutschlandweit aktiv. Haben Sie Lust, als Teamplayer Teil unserer Erfolgsgeschichte zu werden?

Im Großraum Berlin suchen wir Sie in Vollzeit (38 Stunden / Woche) als Case Manager:in für die medizinisch-pflegerische Rehabilitation

Das bringen Sie mit

• Eine abgeschlossene Ausbildung bzw. ein Studium in der Gesundheits- und Krankenpflege oder vergleichbare Qualifikationen im Gesundheitswesen
• Berufserfahrung in der außerklinischen Pflege, idealerweise in der nachklinischen Versorgung von Schwerstverletzten
• Erfahrung in der Pflegeberatung
• Sozialversicherungsrechtliche Kenntnisse
• Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift sowie soziale Kompetenzen
• Bereitschaft zu Dienstreisen und einen gültigen Führerschein der Klasse B

Sie sind

• Selbstmotiviert, proaktiv mit ausgezeichneten Fähigkeiten zur Zusammenarbeit und Kommunikation
• Strukturiert und lösungsorientiert
• Erfahren in Microsoft Office-Anwendungen und offen gegenüber neuen Technologien und KI-gestützten Assistenzsystemen

Ihre Mission zu unserer Erfolgsstory

• Als Case Manager:in identifizieren Sie mit dem Klienten oder der Klientin die Bereiche, in denen Hilfe benötigt wird, erstellen Reha-Pläne und organisieren entsprechende Maßnahmen
• Sie steuern medizinisch-pflegerische Rehabilitationsfälle im engen Austausch mit Leistungserbringern
• Sie begleiten den Rehabilitationsprozess und evaluieren die Wirksamkeit der eingesteuerten Maßnahmen

Das bieten wir Ihnen

• Sinnstiftende und lohnenswerte Arbeit mit positivem sozialem Impact
• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten ermöglichen eine ausgewogene Work Life Balance
• Entwicklungsmöglichkeiten: Vielfältige Aufgaben und die Offenheit für Innovationen unterstützen Ihre persönliche Entwicklung
• Die Zusammenarbeit als Team sowie eine offene, positive Arbeitskultur, in der wir uns gegenseitig unterstützen sind bei uns selbstverständlich
• Eine attraktive Vergütung mit verschiedenen Zusatzleistungen und einem erfolgsabhängigen Bonus runden die Tätigkeit ab
• Wir bieten zusätzliche Benefits: z. B. vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss für das Deutschlandticket, Bahncard, EGYM Wellpass und das Angebot, ein Jobrad zu leasen
• Autonomie & flache Hierarchien: Kurze Entscheidungswege und direkte Kommunikation für ein unkompliziertes Arbeiten
• Gute Arbeitsplatzausstattung: Höhenverstellbare Schreibtische und ergonomische Arbeitsmittel bieten Ihnen Komfort beim Arbeiten

Klingt das nach Ihnen? Dann sollten wir uns persönlich kennenlernen!

Für uns zählen Ihre Qualifikationen und Stärken. Deshalb ist jeder unabhängig von sonstigen Merkmalen, wie z. B. Geschlecht, Herkunft und Abstammung oder einer eventuellen Behinderung willkommen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Einstiegstermins unter [email protected]!

Ihre Fragen beantwortet Monika Miedaner (+49 89 2000 451 34) gerne vorab telefonisch.