Fachkraft für Hygienemanagement (m/w/d) im Gesundheitsamt

Fachkraft für Hygienemanagement (m/w/d)

im Gesundheitsamt

Lörrach | Vollzeit | unbefristet | € 51.540 - 71.030 Jahresbrutto ‒

EG 9c TVöD

Wir denken Verwaltung neu und gestalten mit 1.500 engagierten Mitarbeitenden

im Landratsamt Lörrach die Zukunft einer starken Region – innovativ, vernetzt

und nah an den Menschen.

Als Fachkraft für Hygienemanagement im Gesundheitsamt gestalten Sie zentrale

Aufgaben des Gesundheitsschutzes mit Schwerpunkt Infektionsschutz und Hygiene.

Sie entwickeln, strukturieren und standardisieren hygienebezogene Abläufe,

führen komplexe Hygiene-Begehungen durch und bearbeiten anspruchsvolle

hygienebezogene Themen und Anfragen. Dabei verbinden Sie fachliche Expertise

mit Beratung und sorgen für die Umsetzung aktueller gesetzlicher und fachlicher

Standards. Sind Sie dabei?

Ihre Aufgaben

- Durchführung von regulären und anlassbezogenen Hygienebegehungen

- Bearbeitung von komplexen Fällen oder Ausbruchsgeschehen im Infektionsschutz

- Prozess-, Qualitäts- und Risikomanagementim Bereich Infektionsschutz und

Hygiene

- Mitwirkung bei Implementierung und Nutzungsoptimierung der

bereichsspezifischen digitalen Fachanwendungen

- Beratung von Erkrankten, Kontaktpersonen und Einrichtungen zur Verhinderung

der Weiterverbreitung von Infektionskrankheiten und Krankheitserregern

- Stellungnahmen zu hygienerelevanten Themenvon Einrichtungen des

Gesundheitswesens im Rahmen von Bauanträgen

- Prüfung und Sicherstellung der Konformität der Prozesse und Abläufe im

Bereich Infektionsschutz und Hygiene mit aktuellen Gesetzen und Normen

Ihr Profil

- Hygieneingenieur/-in, Bachelor of Arts im Bereich Hygienemanagement oder

Pflegewissenschaften oder ein vergleichbarer Bachelorabschluss

- Affinität zum Qualitäts- und Prozessmanagement

- Selbstständige, ergebnisorientierte und strukturierte Arbeitsweise

- Teamgeist, Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten

- hohes Verantwortungsbewusstsein und Organisationsgeschick

- Empathie und Beratungskompetenz sowie Konflikt- und Deeskalationsfähigkeit

Ihr Mehrwert

- Flexibilität – Flexible Arbeitszeiten, individuelle Arbeitszeitmodelle &

mobiles Arbeiten (bis zu 50 %)

- Sinnstiftende Tätigkeit – Eine abwechslungsreiche und zukunftssichere

Aufgabe

- Wertschätzendes Arbeitsumfeld – Ein herzliches Willkommenim Fachbereich

Gesundheit, gelebtes Teamwork, Teamevents sowie eine offene und vertrauensvolle

Zusammenarbeit

- Entwicklungsperspektiven – IndividuelleFort- und Weiterbildungen sowie

interne Entwicklungsprogramme

- Gesundheit & Wohlbefinden – Aktives Gesundheitsmanagement und

Betriebssportangebote

- Nachhaltige Mobilität – JobRad und Zuschüsse zum ÖPNV

- Familienfreundliche Angebote – Ferienbetreuung, Pflegelotsen

- Erholung & Freizeit – 31 Tage Urlaub (ab 2027) sowie arbeitsfrei am 24. und

31. Dezember

Ihre Ansprechperson

Frau PD Dr. Katharina von der Hardt, Telefon: 07621 410-2130, E-Mail:

[email protected]

Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser

Karriereportal oder per E-Mail an: [email protected]