Fachbereichsleitung (m/w/d) Fachbereich Bildung, Familie und Kultur

Stellenbeschreibung: Sie sind eine erfahrene Führungskraft, die

strategische Entwicklungen fest im Blick hat und mutig die Initiative

ergreift, zukunftsweisende Veränderungen anzustoßen? Als

kommunikationsstarke Persönlichkeit agieren Sie auch unter

dynamischen Bedingungen besonnen und geben Ihrem Team Orientierung?

Dann kommen Sie zu uns und gestalten Sie als Fachbereichsleitung

(m/w/d) die Themen Bildung, Familie, Kultur und Sport für die Zukunft

Ahrensburgs! Für diese unbefristete Vollzeitstelle, EG 15 TVöD (VKA)

/ A 15 SHBesG, freuen wir uns auf eine kooperative sowie souverän

über alle Ebenen hinweg agierende erfahrene Führungspersönlichkeit.

In der Stadtverwaltung Ahrensburg mit ihren über 300 Beschäftigten

ist die Stelle einer Fachbereichsleitung (m/w/d) zum nächstmöglichen

Zeitpunkt neu zu besetzen. Die vielfältigen Aufgaben dieser

Leitungsfunktion erfordern einen hohen Präsenzanteil. Homeoffice und

Teilzeit sind unter Berücksichtigung dienstlicher Belange nur

begrenzt möglich. Im Fachbereich Bildung, Familie und Kultur

erbringen über 120 Beschäftigte ein breites Spektrum an

unterschiedlichen Leistungen für Kinder, Jugendliche, Eltern,

Senioren, Erziehungs- und Lehrkräfte sowie für Träger, Vereine und

den Sport. Die Volkshochschule, die Stadtbücherei sowie die Stärkung

der kulturellen Vielfalt komplettieren das abwechslungsreiche und

interessante Aufgabengebiet. Ihre Aufgaben: Leitung sowie strategische

und organisatorische Weiterentwicklung des Fachbereiches und seiner

Einrichtungen Wertschätzende, kooperative und zielorientierte

Führung der Führungskräfte und Mitarbeitenden Unterstützung und

Beratung der Leitungen der verschiedenen Fachdienste und Einrichtungen

sowie der Ehrenamtlichen Repräsentation des Fachbereiches in

politischen Gremien (auch abends) Koordination und Steuerung sowie

Priorisierung der vielschichtigen Themen Arbeitsgebiete Änderungen

sowie Ergänzungen im Aufgabenbereich und in der Aufgabenzuweisung

bleiben ausdrücklich vorbehalten. Aktuell befindet sich der

Arbeitsplatz im Rathaus-Mitte. Es ist geplant, diesen künftig zum

Standort "An der Strusbek 60–62" in Ahrensburg zu verlagern. Ihre

fachlichen Qualifikationen: als Beamtin / Beamter (m/w/d) verfügen

Sie über die Laufbahnbefähigung für das 2. Einstiegsamt der

Laufbahngruppe 2 für die Laufbahn der Allgemeinen Dienste

wissenschaftlicher Hochschulabschluss (Master-Abschluss), der zur

Wahrnehmung der Aufgaben qualifiziert, vorzugsweise der Sozial-,

Wirtschafts- oder Verwaltungswissenschaften mehrjährige Erfahrung in

der Führung und Entwicklung von Führungskräften und Mitarbeitenden,

vornehmlich in der öffentlichen Verwaltung Fachkenntnisse in den

relevanten Themengebieten sind wünschenswert Erfahrungen bei der

Gestaltung von Veränderungsprozessen und in der Zusammenarbeit mit

politischen Gremien sind vorteilhaft Deutschkenntnisse auf mindestens

Niveau C1 Ihre persönlichen Stärken: Sie gehen gern auf Menschen zu

und kommunizieren aktiv mit ihnen. Führung verstehen Sie als

Befähigen Ihrer Fachdienstleitungen und das kooperative, aber auch

entschiedene Führen der Mitarbeitenden. Strukturveränderungen gehen

Sie mutig an und berücksichtigen dabei die Interessen der

verschiedenen Beteiligten. Widerstände sowie Konflikte nehmen Sie

wahr und setzen sich reflektiert sowie verantwortungsbewusst mit deren

Lösungen auseinander. Sie identifizieren Talente der Mitarbeitenden

und fördern sie in ihrer Entwicklung. Unser Angebot: eine

anspruchsvolle und vielseitige Führungsaufgabe Work-Life-Balance und

Vereinbarkeit – flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten, 31

Urlaubstage / Jahr (für Tarifbeschäftigte, bei einer 5-Tage-Woche),

Homeoffice (bis zu 40 % der individuellen Wochenarbeitszeit),

Heiligabend und Silvester mit bezahlter Freistellung sowie

Kinder-Notfallbetreuung Zuschuss zum Deutschlandticket i. H. v. 30,–

€, Kooperation mit corporate benefits , Altersvorsorge (VBL) für

Tarifbeschäftigte und vermögenswirksame Leistungen Vergütung nach

EG 15 TVöD (VKA) (74.800 € bis 105.400 € p. a. / Vollzeit) sowie

Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung (LOB) nach TVöD

Besoldung nach A 15 SHBesG Betriebliches Gesundheitsmanagement und

Fitness – ergonomische Arbeitsplätze sowie verschiedene Angebote

(z. B. bewegte Pause und abwechslungsreiche Betriebssportgruppen)

Persönliche Entwicklung – maßgeschneiderte Fort- und Weiterbildung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung: Ihre Bewerbung mit dem Betreff

"Fachbereichsleitung III" senden Sie bitte als PDF-Datei bis

01.11.2026 vorzugsweise über den untenstehenden Link – bitte fügen

Sie wichtige Dokumente wie Prüfungs- und Arbeitszeugnisse,

Studienabschlüsse, ggf. vorliegende Beurteilungen oder auch Nachweise

zu Schwerbehinderung / Gleichstellung etc. bei. Eine von Ihnen

unterschriebene Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre

Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle /

Ansprechperson Postalische Bewerbungen (Kopien ohne Bewerbungsmappe,

keine Rücksendung/Erstattung der Bewerbungskosten): Stadt Ahrensburg,

Der Bürgermeister, Fachdienst Personal, Manfred-Samusch-Straße 5,

22926 Ahrensburg Chancengleichheit unabhängig von Geschlecht, Alter,

Herkunft, Religion oder Behinderung. Wir verstehen Diversität als

Bereicherung! Schwerbehinderte oder diesen gleichgestellte Personen

werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt

berücksichtigt. Die Auswahl findet in einem mehrstufigen Verfahren

statt: 1. Mit qualifizierten Bewerbenden werden bis zum 02.11.2026

Telefoninterviews durchgeführt. 2. Daraus kann die Teilnahme an einem

Einzel-Assessment mit vorgeschaltetem Onlinetest resultieren. 3. Die

Vorstellungsgespräche vor dem Auswahlgremium sind für den 16.11.2026

und / oder 17.11.2026 geplant . 4. Die abschließende Entscheidung

über die Besetzung der herausgehobenen Führungsposition trifft der

Hauptausschuss, weshalb ein weiterer Termin in der 48. oder 49. KW

stattfinden soll. Dieses Stellenbesetzungsverfahren wird durch ein

Berat