Dezernatsleiter/in (w/m/d) Objektmanagement

Die Staatliche Bau- und Liegenschaftsverwaltung betreut die schönsten und anspruchsvollsten Bauaufgaben in Mecklenburg-Vorpommern - vom Schweriner Schloss bis hin zu den modernsten Universitäts- und Forschungsbauten. Daneben warten spannende Herausforderungen rund um das Gebäudemanagement und die Liegenschaftsverwaltung auf qualifizierte und engagierte Bewerberinnen und Bewerber. Werden Sie Teil des Teams und gestalten Sie Mecklenburg-Vorpommern mit!

Im Staatlichen Bau- und Liegenschaftsamt Neubrandenburg ist ein Arbeitsplatz als Leiter/in (w/m/d) des Dezernates Objektmanagement 2 zu besetzen. Es handelt sich um eine sicherheitsempfindliche Tätigkeit, für die eine erweiterte Sicherheitsüberprüfung erforderlich ist.

Die Auswahlgespräche sind für den 24. November 2026 geplant.

Ihre Aufgaben

- Leitung des Dezernats in allen bewirtschaftungs- und liegenschaftsrelevanten Belangen, personellen und organisatorischen Angelegenheiten

- Koordinierung des Liegenschaftsmanagements im Dezernat bei Unterbringungs- und Bewirtschaftungsaufgaben

- Wahrnehmen der Eigentümerrechte an den Liegenschaften

- Organisieren technischer und infrastruktureller Gebäudemanagementleistungen

- Ermitteln und Steuern des Bauunterhaltsbedarfs sowie der Mitwirkungsleistungen der Nutzenden

- Erstellen und Abschließen von Einzelnutzungsvereinbarungen sowie Miet- und Pachtverträgen, Mitwirken bei An-und Verkäufen von Liegenschaften

- Sichern eines bedarfsgerechten, wirtschaftlichen und verkehrssicheren Betriebs der Liegenschaften einschließlich der baulichen und technischen Funktionsfähigkeit der Anlagen

- Überwachen der Mittelverfügbarkeit und Zahlungsfähigkeit sowie Steuern der Vertrags-, Rechnungs- und Mahnungsbearbeitung

- Verwaltung der BOS-Liegenschaften mit Schwerpunkt infrastrukturelles Turm- bzw. Mastmanagement

Ihr Profil

Erforderliche Qualifikationen:

- ein erfolgreich abgeschlossenes Fachhoch- oder Hochschulstudium (mind. Diplom (FH) oder Bachelor) der Fachrichtungen Facility-Management, technisches Gebäudemanagement, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Studienrichtung mit jeweils bautechnischer oder liegenschaftsbezogener Schwerpunktsetzung oder vergleichbare Erfahrungen, Kenntnisse und Fähigkeiten

- Pkw-Führerschein

- nachgewiesene Sprachkenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mindestens Sprachniveau C 1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens), ein deutschsprachiger Schul- oder Studienabschluss ersetzt den Nachweis der Sprachkenntnis

- Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung gemäß Sicherheitsüberprüfungsgesetz M-V

Weiterhin wünschenswert:

- vertiefte technische, kaufmännische und baufachliche Kenntnisse und Erfahrungen

- Fähigkeiten und Erfahrungen in der Personal- und Verhandlungsführung sowie im Konfliktmanagement

- Kenntnisse im Vergabe- und Vertragsrecht (VOL, VgV), im Haushalts- sowie Verwaltungsrecht sowie in den Fachanwendungen SAP und CAFM

- Sie kommunizieren offen und sind teamfähig

- ausgeprägtes Qualitäts-, Kosten- und Terminbewusstsein

- hohe Fach-, Methoden- und Sozialkompetenz

Als größter Arbeitgeber in Mecklenburg-Vorpommern bietet das Land ein modernes Arbeitsumfeld, vielseitige Aufgaben und eine sichere Zukunft. Erfahren Sie mehr über uns und zur Bewerbung auf karriere-in-mv.de