Consultant Recruiting & Vertrieb (m/w/d)

Nicht irgendein Job – sondern Ihrer! Für unsere Niederlassung in

Ludwigsfelde suchen wir einen motivierten Vertriebsmitarbeiter, der

seine Talente einsetzen und etwas bewegen möchte. Finden Sie bei uns

Ihren Platz und bewerben Sie sich! Unser Ziel bei Randstad: Sie zu

unterstützen, wo Sie uns brauchen – mit spannenden Aufgaben,

gezielter Weiterbildung und neuen Perspektiven. Wir bewerten Ihre

Bewerbung aufgrund Ihrer fachlichen Qualifikation und Ihrer

Persönlichkeit, unabhängig von Nationalität, Religion, Geschlecht,

Alter oder Behinderung.

Das dürfen Sie erwarten

• Ein attraktives und strukturiertes Gehaltspaket inklusive

Urlaubsgeld und erfolgsorientierten Bonuskomponenten

• Unbefristeter Arbeitsvertrag in Verbindung mit einer umfassenden

betrieblichen Altersversorgung und einer 24/7-Unfallversicherung

• Flexible Arbeitszeiten auf Basis einer 39-Stunden-Woche

(Vertrauensarbeitszeit) sowie 30 Tage Jahresurlaub

• Bereitstellung von Smartphone und Notebook der neuesten Generation

zur beruflichen und uneingeschränkten privaten Nutzung

• Strukturierte und intensive Einarbeitung durch einen persönlichen

Mentor, unbegrenzter Zugriff auf den e.campus sowie gezielte Coachings

• Umfangreiche Zusatzleistungen wie beispielsweise Jobrad-Leasing,

ein Mobilitätszuschuss und regelmäßige Teamevents

Ihre Aufgaben

• Ganzheitliche Steuerung des Recruiting-Prozesses in deutscher,

polnischer und englischer Sprache über sämtliche

Qualifikationsstufen hinweg

• Eigenverantwortliche Erschließung neuer Marktpotenziale in der

Region Ludwigsfelde sowie der Aufbau nachhaltiger

B2B-Kundenbeziehungen

• Bedarfsorientierte Beratung von Entscheidungsträgern und der

erfolgreiche Vertrieb unserer passgenauen HR-Konzepte

• Aktive Gewinnung und kontinuierliche Betreuung eines starken

regionalen Netzwerks an Kandidaten und Mitarbeitern

• Professionelle Begleitung des gesamten Employee Lifecycles,

angefangen bei der Erstellung von Arbeitsverträgen bis hin zu

Zeugnissen

Unsere Anforderungen

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein

relevantes Studium oder überzeugende Erfahrungen als Quereinsteiger

mit starker Affinität zum Vertrieb

• Fließende und verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch,

Polnisch und Englisch

• Ausgeprägte Leidenschaft für den B2B-Vertrieb, sicheres

Verhandlungsgeschick und große Freude an der Neukundengewinnung

• Hervorragende Kommunikationsstärke, eine proaktive

Macher-Mentalität sowie ein hoher eigener Antrieb

• Gültiger Führerschein der Klasse B für die Wahrnehmung von

Terminen direkt bei den Kunden vor Ort