Specialist HR Data & Reporting (m/w/d)

Das Deutsche Zentrum für Neurodegenerative Erkrankungen (DZNE) ist ein weltweit

führendes, international ausgerichtetes Forschungszentrum, das sich der

Entdeckung neuer Ansätze zur Prävention und Behandlung neurodegenerativer

Erkrankungen verschrieben hat.

Ihre Rolle im Detail

Wir suchen für unsere Abteilung Personal & Organisation einen Specialist HR

Data & Reporting (m/w/d). Bei uns haben Sie die Möglichkeit Ihre Aufgaben aktiv

mitzugestalten. Unter anderem sind Sie verantwortlich für:

• Erstellung, Optimierung und Automatisierung von Datenabfragen (z. B.

mittels SQL)

• Durchführung von Systemanalysen, Identifikation von Fehlerquellen und

Unterstützung im Troubleshooting

• Fortführung und Erweiterung effizienter Datenprozesse zur verlässlichen

Bereitstellung von HR-Informationen zwischen den Abteilungen Finanzen,

Controlling und Entgeltabrechnung

• Technische Betreuung und Weiterentwicklung der HR-Systeme sowie deren

Schnittstellen auch in Zusammenarbeit mit der IT, Softwareanbietern oder

internen Stakeholdern

• Vorbereitung und Mitwirkung bei internen sowie externen Audits oder

Berichten

• Systemische Unterstützung des Teams Lohn & Gehalt bei der monatlichen und

jährlichen Entgeltabrechnung inkl. Qualitätssicherung durch festgelegte

Prüfroutinen

• Mitarbeit an HR-IT-Projekten wie Systemerweiterungen, Integrationen oder

Prozessdigitalisierung, inklusive Identifikation von Bedarfen und Erarbeitung

von Lösungen

Ihre Profil für die Spitzenforschung

• Fundierte Erfahrung im Datenbankumfeld, sicherer Umgang mit SQL ist

wünschenswert aber nicht zwingend

• Sehr gute Excel-Kenntnisse; Erfahrung mit VBA ist von Vorteil
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Level C1) und gute

Englischkenntnisse

• Routine im Umgang mit HR-Systemen (z. B. P&I LOGA, SAP HCM, Datev)
• Erste Erfahrung mit BI-Tools wie Power BI oder Tableau ist willkommen, aber

nicht zwingend erforderlich

• Ausgeprägtes analytisches und prozessorientiertes Denken, Freude an Zahlen

und strukturierte Arbeitsweise

• Fähigkeit, Daten klar, verständlich und adressatengerecht aufzubereiten
• Hohe Genauigkeit und verantwortungsvoller Umgang mit sensiblen Personaldaten

Ihre Vorteile

• Entwicklung im Fokus: Individuell auf Sie abgestimmte Fortbildungsangebote

und jährliche Personalentwicklungsgespräche für konkrete Perspektiven und

Potenzialentfaltung

• Familienbewusste Unternehmenskultur: Weil wir wissen, dass Familie wichtig

ist, unterstützen wir mit unserem Familienservice

• Innovation und Internationalität: Durch zukunftsweisende Infrastruktur,

moderne Labor- und Büroausstattung, Softwaretools und die Chance zum

internationalen Austausch mit Menschen aus 65 Nationen

• Möglichkeit Mobiles Arbeiten: Der Arbeitsort ist Bonn und nach Absprache

sind bis zu zwei Tage mobiles Arbeiten pro Woche möglich.

• Gesundheitsförderung: Unser umfangreiches Angebot an betrieblichen

Gesundheitsmaßnahmen, in Zusammenarbeit mit dem Sozialwerk.Bund

• Vergütung und Konditionen nach TVöD-Bund: Inklusive Jahressonderzahlung,

Vermögenswirksame Leistungen und VBL Zusatzversorgung

Ihre Bewerbung

Spitzenforschung lebt von unterschiedlichen Perspektiven und Erfahrungen. Wir

stehen für eine respektvolle und offene Kultur. Wir fördern

Chancengerechtigkeit, bauen Barrieren ab und begrüßen Bewerbungen von Menschen

aus allen Diversitätsdimensionen. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von

Menschen mit Behinderung.

Bei inhaltlichen Fragen zur ausgeschriebenen Position wenden Sie sich gerne

an Nils Bergmann (+49 228 43302 154)

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unter:

https://jobs.dzne.de/de/jobs/101672/form