Consultant SAP SuccessFactors Employee Central (EC) (m/w/d)

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

* Eigenverantwortliche Durchführung von HR-IT-Implementierungen im Rahmen nationaler und internationaler SAP SuccessFactors Projekte

* Technische Betreuung sowie Weiterentwicklung des Moduls Employee Central

* Sicherstellung eines stabilen Betriebs von SAP SuccessFactors sowie angrenzender Applikationen

* Überwachung und Betreuung von Schnittstellen zu internationalen Systemen inklusive Fehleranalyse und nachhaltiger Problembehebung

* Beratung der Fachbereiche bei der IT-seitigen Transformation und der Optimierung von HR-Geschäftsprozessen

* Ansprechperson für interne Kunden (m/w/d) bei fachlichen und technischen Fragestellungen

* Analyse, Konzeption und Umsetzung neuer Anforderungen in enger Zusammenarbeit mit dem HR-Bereich

* Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Wirtschaftsinformatik, Informatik, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation

* Mehrjährige Berufserfahrung in Projekten und im Betrieb

* Fundierte technische Kenntnisse in der Konfiguration (z.B. Business Rules, MDF Objektdefinitionen usw.)

* Erfahrungen mit SAP HCM wünschenswert

* Gültige SuccessFactors Associate Zertifizierung von Vorteil

* Hohe Affinität zu digitalen HR-Prozessen und innovativen IT-Lösungen

* Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

An unserem Standort in Düsseldorf bieten wir Ihnen:

* Mitarbeiterergebnisbeteiligung

* Flexible Arbeitszeitmodelle sowie VIVA-Familien-Service

* Fitness- und Gesundheitsangebote

* Subventioniertes Betriebsrestaurant

* Betriebliche Altersvorsorge

* Bike Leasing

* Mitarbeiteraktienkaufprogramm

* Corporate Benefits Plattform

* Deutschland-Ticket als Jobticket

* Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u. a. in der Rheinmetall Academy und über eine E-Learning-Plattform

* Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool