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Legal Counsel / Volljurist (m/w/d)*- Immobilien- und Baurecht

Gehalt nicht angegeben
VollzeitErfahrung nicht angegebenVor OrtBerlin

Über diese Stelle

Unser Mandant ist ein kommunales Projektentwicklungsunternehmen in der

Immobilien- und Stadtentwicklungsbranche. Im Zentrum stehen die

Konzeption, Steuerung und Realisierung von Flächenentwicklungen mit

Schwerpunkt auf nachhaltiger, zukunftsorientierter Quartiers- und

Gewerbeentwicklung. Als Auftragnehmer des öffentlichen Sektors

verbindet das Unternehmen immobilienwirtschaftliche Professionalität

mit hohem Verantwortungsbewusstsein für eine integrierte

Stadtentwicklung. Die Unternehmenskultur ist geprägt von

interdisziplinärer Zusammenarbeit, strukturierter Arbeitsweise und

verlässlichen Entscheidungsprozessen. Im Rahmen eines bedeutenden

Smart-City-Vorhabens sucht unser Mandant einen Legal Counsel

(m⁠/⁠w⁠/⁠d) zur rechtlichen Begleitung der Projekt- und

Unternehmensentwicklung am Standort Berlin . Das Aufgabengebiet

Eigenständige Bearbeitung vielfältiger und anspruchsvoller

juristischer Fragestellungen Enge Abstimmung mit der Leitung des

Justiziariats sowie bei Bedarf mit externen Rechtsberater:innen

Gestaltung, Prüfung und Optimierung von Verträgen und

standardisierten Vertragsunterlagen Sicherstellung einer

verständlichen und rechtssicheren Umsetzung gesetzlicher sowie

interner Vorgaben Erstellung juristischer Einschätzungen,

Stellungnahmen und fundierter Entscheidungsgrundlagen Koordination und

Optimierung interner Abläufe sowie sorgfältige Bearbeitung des

Tagesgeschäfts Das Anforderungsprofil Erste Berufserfahrung im Bau-,

Architekten-, Vergabe- oder Immobilienrecht idealerweise in einem

immobilienwirtschaftlichen oder öffentlichen Umfeld Fachanwaltstitel

für Bau- und Architektenrecht oder eine vergleichbare vertiefte

Qualifikation wünschenswert Sicherer Umgang mit komplexen

juristischen, technischen und interdisziplinären Sachverhalten sowie

Fähigkeit zu praxisgerechten Lösungen Hohe Eigeninitiative,

Verantwortungsbewusstsein und Integrität im Umgang mit sensiblen

Sachverhalten Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit für die

Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Partnern Das

Angebot Tarifliche Vergütung Unbefristetes Anstellungsverhältnis 30

Tage Urlaub pro Jahr sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage an

Weihnachten und Silvester Flexible Arbeitszeitgestaltung und

Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Vielfältige fachliche und

persönliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Interesse

geweckt? Dann bewerben Sie sich über den hier integrierten

Bewerbungsbutton oder rufen Sie unsere spezialisierte Beraterin Frau

Dilan Keles unter +49 (0)30 5 7700 5114 an, um vorab weitere

Einzelheiten zu dieser Position zu erfahren. Wir freuen uns auf Ihre

Bewerbung! * Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im

nachfolgenden Text auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen

männlich, weiblich und divers (m⁠/⁠w⁠/⁠d) verzichtet.

Sämtliche Personen-/Positionsbezeichnungen gelten gleichermaßen für

alle Geschlechter. Lesen Sie hier unsere aktuelle

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