Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) in Teil-/Vollzeit (Industriekaufmann/-frau)
Über diese Stelle
Wir sind ein junges Dienstleistungsunternehmen im Bereich Verladetechnik, Andocksysteme und Industrietore und suchen zur Verstärkung unseres Teams in Hameln schnellstmöglich einen
kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d) zwischen 30 - 40 Stunden in der Woche.
Eine Einstellung ist auch in Teilzeit möglich.
Ihre Tätigkeiten umfassen hauptsächlich
- telefonische Kundenbetreuung,
- Termindisposition und
- Auftragsverwaltung inkl. der dazugehörigen Terminverfolgung und Rücklaufkontrolle,
- Beschaffung und
- Disposition von Kaufteilen sowie die Erstellung von Angeboten.
Wir bieten:
- eine verantwortungsvolle Aufgabe mit guten Verdienstmöglichkeiten und einen sicheren Arbeitsplatz
Ihr Profil:
- abgeschlossene Berufsausbildung zum/r Industriekaufmann/-frau oder artverwandte Ausbildung
- sichere MS-Office-Kenntnisse
- gutes technisches Verständnis und Interesse
- mehrjährige Berufserfahrung
Wir erwarten:
- selbstständiges Arbeiten, Organisationsvermögen, Teamfähigkeit, Engagement und Motivation sowie Kommunikationsfreude und Offenheit
Wenn Sie sich angesprochen fühlen dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bitte an:
AOS Service Verladetechnik e.K., Hefehof 25, 31785 Hameln
Telefon: 05151-8228 671,
E-Mail: [email protected]
Internet: www.aos-verladetechnik.de
Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Technisches Verständnis
Erweiterte Kenntnisse: Büro- und Verwaltungsarbeiten, Einkauf, Beschaffung, Materialwirtschaft, Kundenberatung, -betreuung
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Häufige Fragen
Welches Gehalt kann ich erwarten?
In dieser Anzeige ist kein Gehalt genannt. Ähnliche Rollen in Hameln liegen oft bei etwa 44 362 € (Median aus 16 Angeboten).
Wie bewerbe ich mich?
Öffnen Sie die Originalseite der Quelle und kontaktieren Sie dort den Arbeitgeber. Finder verlangt von Bewerbern kein Geld.
Sind diese Stellen aktuell?
Ja. Finder aktualisiert regelmäßig Stellen aus öffentlichen Quellen und entfernt geschlossene Angebote.
Wo sehe ich Anstellungsart und Arbeitsformat?
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