Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter Verkauf (w/m/d) (Verkaufssachbearbeiter/in)

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist dieImmobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele derBundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigenFlächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganzDeutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehrbreites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflegevon Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollenAufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.Von der Kleinfläche bis zur ehemaligen Kaserne: Im Geschäftsbereich Verkaufsind unterschiedliche Vertriebswege, kreative Konzepte und Verhandlungsgeschickgefragt, wenn es darum geht, unsere Immobilien am Markt anzubieten. Wir machenjeden Vertragsabschluss zu einer Erfolgsgeschichte.Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!Die Direktion Freiburg sucht für den Geschäftsbereich Verkauf am ArbeitsortFreiburg ab sofort eine/einenSachbearbeiterin/Sachbearbeiter Verkauf (w/m/d)Kennung: FRVK5051Stellenangebots-ID: 1496632Entgeltgruppe 12 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 12 BBesGDie Einstellung erfolgt unbefristet.Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?Planung, Koordination und Durchführung auch von schwierigen und bedeutsamenVerwertungsfällen insbesondere aus dem Bereich Konversionsliegenschaften mitüberregionaler landes-/bundespolitischer Bedeutung bzw. öffentlichem Interesse,u.a.- Beschaffung von Bestandsunterlagen und Feststellung der planungsrechtlichenRahmenbedingungen- Prüfung und Erfassung grundstücksbezogener Rechte und Lasten- Bewertung der Erfassung und Gefährdungsabschätzung bereits durchgeführterbzw. zukünftig noch durchzuführender Sanierungen, Sicherungen, Schutz- undBeschränkungsmaßnahmen einschließlich Nachsorge kontaminationsverdächtiger bzw.kontaminierter Flächen (Altlasten) sowie die entsprechende Berücksichtigung beiKaufvertragsverhandlungen- Erstellung von Verkaufsexposés und Verkaufsofferten, Durchführung vonObjektbesichtigungen, ggf. Vorbereitung von Auktionen- Erstellung von beurkundungsreifen Kaufverträgen unter Berücksichtigung undEinarbeitung aller zweckmäßigen und notwendigen vertraglichen Regelungen sowiedie entsprechende Abstimmung mit den Käuferinnen/Käufern- Wertfestsetzung in Preisvermerken unter Darstellung der wert- undkaufpreisbildenden Faktoren- Erarbeitung von Entscheidungsvorlagen für die Hauptstellen- und Teamleitung- Durchführung von Wertschöpfungsmaßnahmen für diese Liegenschaften,insbesondere Abschluss und Umsetzung komplexer Erschließungsvereinbarungen- standortbezogene Koordination des Verkaufsgeschehens im Verkaufsteam- Erarbeitung von aufgabengebietsübergreifenden Stellungnahmen undEntscheidungsvorlagen für die Verkaufsteamleitung- Erstellung von Entscheidungsvorlagen für die Verkaufsteamleitung undUnterstützung der Verkaufsteamleitung bei der Steuerung und Optimierung derVerkaufsprozesseWas erwarten wir?Qualifikation:- abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom mit möglichstgutem Ergebnis) in den Fachrichtungen Rechtswissenschaft, Betriebswirtschaft,Immobilienwirtschaft, Finanzwirtschaft oder vergleichbare QualifikationFachkompetenzen:- umfassende und fundierte Fachkenntnisse sowie mehrjährige aktuellepraktische Erfahrungen auf dem Gebiet der Liegenschaftsverwertung sowieweitreichende aktuelle praktische Erfahrungen auf dem Gebiet der Entwicklungund Verwertung von komplexen Liegenschaften, z.B. Konversionsliegenschaften.Erfahrungen im Bereich der Altlastenthematiken wünschenswert.- betriebswirtschaftliche Kenntnisse, umfassende Fachkenntnisse auf demGebiet des Liegenschaftsrechts, fundierte Kenntnisse des Immobilienmarktes undim Bereich des Immobilienmarketings- Kenntnisse im SAP ERP 6.0 sind wünschenswert bzw. Bereitschaft, sichKenntnisse im SAP-gestützten Fachverfahren BALIMA kurzfristig anzueignen- fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Einsatz derIT-Standardanwendungen (MS-Office, insbesondere Excel)Weitere Anforderungen:- Belastbarkeit und Flexibilität sowie das Vermögen, auch erhöhtenArbeitsanfall zu bewältigen- konzeptionelles Arbeiten, Kreativität und Initiative, wie z. B. Aufgabenselbstständig in Angriff zu nehmen sowie die Entwicklung längerfristigangelegter grundsätzlicher Konzeptionen und Problemlösungen- Urteilsvermögen, Entscheidungs- und Verantwortungsbereitschaft verbundenmit der Befähigung, auch komplexe Sachverhalte in ihren Auswirkungen zutreffendzu beurteilen und innerhalb eines angemessenen Zeitraums zu entscheiden- Befähigung zur erfolgreichen Gesprächs- und Verhandlungsführung- Gesprächsbereitschaft und Kritikfähigkeit; Fähigkeit zur Lösungzwischenmenschlicher Konflikte; Teamfähigkeit- Pkw-Führerschein (Klasse B) und die Bereitschaft zu regelmäßigen,überwiegend planbaren sowie teils ganztägigen Dienstreisen (auch alsSelbstfahrer/-in)Was bieten wir?- Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen- 30 Tage Urlaub- mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten- betriebliche Altersversorgung- verkehrsgünstige Lage- Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung- umfangreiche Fortbildungsangebote- Arbeitergeberin-Zuschuss wahlweise zum regionalen Jobticket oderDeutschlandJobticket (DJT) im öffentlichen Nahverkehr- Kurse zur Gesundheitsförderung sowie VorsorgemaßnahmenHaben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich online bis zum 1. November 2026 über die zentraleBewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellenangebots-ID 1496632.Die Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich in der 46. Kalenderwochegeführt.Haben Sie noch Fragen?Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Hauert unter derTelefonnummer (0228) 84844405 oder per E-Mail ([email protected]) gerne zur Verfügung.Weitere Informationen finden Sie auch unterhttps://karriere.bundesimmobilien.de.Hinweise zum Datenschutz und Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge IhrerBewerbung bei der BImA finden Sie hierhttps://www.bundesimmobilien.de/datenschutz.Hinweise:Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnissebegründen. Eine Übernahme von verbeamteten Personen (statusgleich odernächstniedrigere Besoldungsgruppe) ist mit Zustimmung des Bundesministeriumsder Finanzen (BMF) möglich.Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sindgrundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechendeBewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob denTeilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondereAnforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit)entsprochen werden kann.Wir sind sehr an Ihrer Motivation für die ausgeschriebene Stelle interessiertund bitten daher um Darlegung der Gründe für Ihre Bewerbung. Idealerweisenehmen Sie dabei Bezug auf die Stationen in Ihrem Lebenslauf.Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Beigleicher Eignung werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentanz nach demBundesgleichstellungsgesetz besonders berücksichtigt. Wir freuen uns besondersüber Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen undstellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt fürImmobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere aufhöherwertigen Dienstposten/Arbeitsplätzen – zu erhöhen und fordert deshalbFrauen besonders zu Bewerbungen auf.Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitteIhren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit desAbschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüssefinden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).Bitte bewerben Sie sich auf dieses Stellenangebot online über www.interamt.de, Stellen-ID= 1496632. Der Link unten führt sie zu der Seite.Homeoffice:Umfang: Nach Vereinbarung