Jugendhilfeplaner*in (m/w/d) (Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin)

Die Kreisstadt Unna ist mit ca. 60.000 Einwohnerinnen*Einwohnern einefreizeitaktive und lebendige Stadt, reizvoll gelegen am Rande des östlichenRuhrgebietes und überzeugt mit vielfältigen Bildungs-, Sozial-, Kultur- undFreizeiteinrichtungen.Zur Verstärkung des Teams ist im Amt für Jugend und Familie zumnächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle alsJugendhilfeplaner*in (m/w/d)unbefristet in Vollzeit zu besetzen.Die Jugendhilfeplanung ist ein Instrument der kommunalen Jugendhilfe gemäß §80 SGB VIII. Das Jugendamt als öffentlicher Träger hat nach dem Kinder- undJugendhilfegesetzes (Sozialgesetzbuch VIII) die Gesamtverantwortung undPlanungsverantwortung dafür, die erforderlichen Dienste und Einrichtungen fürKinder, Jugendliche und Familien rechtzeitig und ausreichend zur Verfügung zustellen.Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:- Fortschreibung und Weiterentwicklung der kommunalen Jugendhilfeplanung mitSchwerpunkt der Bedarfsplanung von Angeboten in der Kindertagesbetreuung- Bedarfsanalysen, Prognosen und Szenarien zur Sicherstellung einesbedarfsgerechten Angebots in der Kindertagesbetreuung- Erhebung, Auswertung und Aufbereitung von Daten/Statistiken (u. a.Demografie, Inanspruchnahme, Angebotsstrukturen) sowie Erstellung von Berichtenund Entscheidungsgrundlagen für Verwaltung und Gremien- Betreuung der Fachprogramme zum Anmeldeverfahren und zur langfristigenBedarfsplanung- Mitwirkung an der konzeptionellen Weiterentwicklung eines inklusivenJugendamtes (inkl. Schnittstellen zu Eingliederungshilfe/Teilhabe, Schule,Gesundheit)- die Abstimmung der Jugendhilfeplanung mit der Sozialberichterstattung,Schulentwicklungsplanung und der Planung anderer Bereiche der Stadtverwaltung- Koordination und Moderation von Beteiligungs- und Abstimmungsprozessen mitfreien Trägern, Einrichtungen, Politik und weiterenKooperationspartnerinnen*Kooperationspartnern- Vorbereitung von Vorlagen, Präsentationen und Fachbeiträgen für denJugendhilfeausschuss und weitere Gremien- Qualitätssicherung und Evaluation von Angeboten/Prozessen;Weiterentwicklung von Kennzahlen und Monitoringstrukturen- die Steuerungsunterstützung der Amtsleitung Jugend und Familie- die Koordination und Moderation von Arbeitsgemeinschaften und NetzwerkenGesucht werden engagierte Bewerber*innen (m/w/d) mit:- einem abgeschlossenen (Fach-)Hochschulstudium (Diplom/Bachelor)idealerweise in der Fachrichtung soziale Arbeit/Sozialpädagogikoder einemanderen einschlägigen Studiengang mit Bezügen zu den o. g. Aufgabenfeldernoder- der Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt desallgemeinen Verwaltungsdienstes (ehemals gehobener nichttechnischer Dienst)oder- erfolgreich abgeschlossenem zweiten Verwaltungslehrgang- mehrjähriger Berufserfahrung in mindestens einem Praxisfeld der Jugendhilfe- fundierten Kenntnissen im SGB VIII und in den relevanten Ausführungsgesetzen- sicherer Anwendung quantitativer und qualitativer Methoden (Datenanalyse,Indikatoren, Berichterstattung) und sehr guter schriftlicher Ausdrucksfähigkeit- Moderations-, Kommunikations- und Kooperationskompetenz sowie einemsouveränen Auftreten in Gremien und Netzwerken- eigenständiger, strukturierter und lösungsorientierter Arbeitsweise;Organisations- und Projektmanagementkompetenz- sicherem Umgang mit MS Office; wünschenswert sind Kenntnisse inStatistik-/Auswertungstools (wie z.B. webKITA, VORPLANER)- der Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen- der Bereitschaft sowohl zu eigenverantwortlicher als auch teamorientierterArbeit- einem hohen Interesse an der fachlichen Entwicklung des Arbeitsgebietes- einem gültigen Führerschein der Klasse B (PKW)Wir bieten Ihnen:- ein interessantes Arbeitsfeld in einem qualifizierten Team und einensicheren Arbeitsplatz- regelmäßige Fallsupervision und Fortbildungen- gezielte qualifizierte Weiterbildungen- Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, u. a. durch individuelleArbeits- und- Teilzeitmodelle- Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten- eine Jahressonderzahlung für Tarifbeschäftigte- eine Leistungsorientierte Bezahlung (LOB)- den kostengünstigen Erwerb eines Job-Tickets- ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement- eine betriebliche Altersversorgung- gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln- Mitarbeitendenangebote „Corporate Benefits“ und „Benefits.me“Die Stelle ist nach Entgeltgruppe S 17 TVöD-SuE (Tarifvertrag für denöffentlichen Dienst - Sozial- und Erziehungsdienst) bzw. EG 11 TVöD bzw.Besoldungsgruppe A12 LBesO A NRW (Landesbesoldungsordnung A NRW) bewertet.Es handelt sich um einen Arbeitsplatz, der entweder mit einer Vollzeitkraftoder mit Teilzeitkräften so besetzt werden soll, dass die Arbeitszeit sowohlvor- als auch nachmittags abgedeckt ist.Die Kreisstadt Unna fördert aktiv die berufliche Gleichstellung allerMitarbeitenden. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen,unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion,Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.Ebenso schätzt und fördert die Kreisstadt Unna soziales und ehrenamtlichesEngagement.Telefonische Auskünfte zum ausgeschriebenen Aufgabengebiet erteilt Ihnen gernFrau Slabon (Leiterin Amt für Jugend und Familie), Telefon: 02303/1035100. FürFragen zum Ausschreibungsverfahren steht Ihnen Frau Stork (Personalamt),Telefon: 02303/1031111, zur Verfügung.Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben sollten, dann bewerben Sie sich bittebis zum 19.10.2026.Bitte bewerben Sie sich auf dieses Stellenangebot online über www.interamt.de, Stellen-ID= 1494518. Der Link unten führt sie zu der Seite.Homeoffice:Umfang: Nach Vereinbarung