Sozialpädagoge - Sozialarbeiter - Erzieher - Heilerziehungspfleger (m, w, d) – NextStep

Die GbF Schweinfurt mbH, eine Tochtergesellschaft der Handwerkskammer für Unterfranken, ist mit einem vielfältigen Bildungsangebot für Jugendliche und junge Erwachsene hier in der Region tätig.

## Maßnahme

Für unsere Maßnahmen **NextStep** in Schweinfurt suchen wir ab **spofort** eine engagierte

**sozialpädagogische Fachkraft / Coach (m/w/d) in Teilzeit (50 % = 19,5 Std./Woche).**

In **NextStep** begleiten wir Jugendliche und junge Erwachsene mit Unterstützungsbedarf auf ihrem Weg in Ausbildung und Beschäftigung.

## Tätigkeiten und Aufgaben

- Einzelcoaching und sozialpädagogische Begleitung der Teilnehmenden

- Unterstützung bei der Bewältigung persönlicher und sozialer Problemlagen sowie beim Abbau individueller Vermittlungshemmnisse

- Förderung von Motivation, Eigenständigkeit, Tagesstruktur und beruflicher Orientierung

- Stabilisierung und Unterstützung in persönlichen Krisen- und Belastungssituationen

- Bewerbungstraining und Unterstützung bei der Ausbildungs- und Arbeitsplatzsuche

- Begleitung bei Praktika und betrieblichen Erprobungen

- Planung und Durchführung bedarfsgerechter Gruppenangebote

- Zusammenarbeit mit Jobcenter, Betrieben, Beratungsstellen und weiteren Netzwerkpartnern

- Erstellung und Fortschreibung individueller Förder- und Entwicklungsplanungen sowie Dokumentation und Berichtswesen

- Teilnahme an Fallbesprechungen und Abstimmung im multiprofessionellen Team sowie mit den jeweiligen Bedarfsträgern

## Wir erwarten

- abgeschlossenes Studium der **Sozialpädagogik / Sozialen Arbeit (Diplom / Bachelor / Master), Pädagogik / Erziehungswissenschaften** oder vergleichbare Qualifikation

- Erfahrung in der **Beratung und Begleitung von Menschen mit Unterstützungsbedarf** wünschenswert

- Erfahrung in **Coaching, Beratung oder arbeitsmarktpolitischen Maßnahmen** wünschenswert

- Kenntnisse der **Arbeitsmarktinstrumente SGB II / SGB III** wünschenswert

- Empathie und die Fähigkeit, auch in herausfordernden Lebenssituationen eine professionelle und tragfähige Arbeitsbeziehung aufzubauen

- Fähigkeit zur **Motivation, Aktivierung und Stabilisierung von Menschen**

- strukturierte und dokumentationssichere Arbeitsweise

- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Organisationsgeschick

- gute Kenntnisse im MS-Office-Paket

- Fahrerlaubnis B PKW/Kleinbusse (alt: FS 3) und PKW erforderlich

## Wir bieten

- eine **sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit** mit unterschiedlichen Zielgruppen

- Mitarbeit in einem **engagierten multiprofessionellen Team**

- Gestaltungsmöglichkeiten in zwei **praxisnahen und individuell ausgerichteten Maßnahmen**

- Zusammenarbeit mit regionalen Betrieben, Beratungsstellen und Netzwerkpartnern

- Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

- Vergütung nach den Regelungen des **Weiterbildungsbranchentarifs**

## Sie

- sind teamfähig und kommunikativ

- können organisieren und sind belastbar

- arbeiten selbstständig, verantwortungsbewusst und flexibel

- bringen Empathie ebenso wie die notwendige professionelle Abgrenzungsfähigkeit mit.

## Einstellung

Einstellung zum **sofort** in Teilzeit

**50 % = 19,5 Std./Woche**

Wir weisen darauf hin,

dass keine Fahrtkosten für Vorstellungsgespräche übernommen werden und

dass Bewerbungsunterlagen – falls schriftlich eingereicht – nicht zurückgeschickt werden.

**Rückfragen und Bewerbungen an**

Henriette Dinkel

Code 261001-MB

Telefon +49 (0)9721 7899-0

[email protected] (Dateien ausschließlich im PDF-Format)