Servicetechniker:in für Prüfstände und Testsysteme (m/w/d)

Deine Aufgaben

• Montage & Inbetriebnahme: Du baust komplexe mechatronische Systeme auf – inklusive mechanischer Montage, elektrischer Installation, Konfiguration und Inbetriebnahme von Prüfständen, Messgeräten und Softwarelösungen
• Fehleranalyse & Wartung: Du führst technische Prüfungen, Messungen und Fehlerdiagnosen durch und sorgst mit Wartungen und Instandhaltung für einen reibungslosen Betrieb unserer Systeme
• Kundenbetreuung & Schulungen: Du stehst unseren Kunden mit Rat und Tat zur Seite – ob telefonisch, online oder direkt vor Ort – du führst Schulungen durch, um sie fit im Umgang mit unseren Systemen zu machen
• Dokumentation & Berichte: Du erstellst und pflegst technische Dokumentationen, Anlagenbeschreibungen und Serviceberichte – präzise und nachvollziehbar
• Systemoptimierung: Du analysierst bestehende Systemarchitekturen und entwickelst diese weiter – damit unsere Lösungen technisch stets auf dem neuesten Stand bleiben

Dein Profil

• Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Mechatronik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung im technischen Service – besonders bei Montage, Inbetriebnahme und Wartungen
• Die Fähigkeit, technische Zusammenhänge verständlich zu erklären und Kunden kompetent zu beraten
• Reisebereitschaft für Installationen und Schulungen – in der Regel gut planbar
• Eigeninitiative, Teamgeist und eine strukturierte Arbeitsweise

Deine Vorteile bei EUtech

• Flache Hierarchien & Mitgestaltung: Profitiere von kurzen Entscheidungswegen und einem offenen Arbeitsklima, in dem du deine Ideen einbringen und direkt umsetzen kannst
• Work-Life-Balance: Erhalte Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Modelle wie Elternzeit und familienfreundliche Arbeitszeiten
• Karriereförderung: Profitiere von regelmäßigem Feedback, Schulungen und Workshops
• Flexibles Arbeiten: Nutze die Freiheit von Homeoffice-Optionen und flexiblen Arbeitszeiten durch Gleitzeit
• Teambuilding & Unternehmenskultur: Nimm an regelmäßigen Teamevents, Firmenausflügen und Feiern teil und stärke den Teamgeist sowie die positive Arbeitsatmosphäre
• Wohlbefinden und Gesundheit: Nutze regelmäßige Gesundheitschecks, kostenloses Obst und Getränke sowie betriebliche soziale Beratung