Betreuungskraft nach § 43b SGB XI (m/w/d)

Ein Job fürs LEBEN

In unseren über 170 Caritas Einrichtungen und Diensten betreuen, beraten und pflegen derzeit rund 4.500 Mitarbeiter:innen in der Summe über 38.000 Menschen. Entsprechend breit gefächert sind die beruflichen Einstiegsmöglichkeiten in unserem Verband.

Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir für die Caritas St. Gisela Senioren und Pflegeeinrichtung in Waldkirchen zum 01.12.2026 eine

Betreuungskraft nach § 43b SGB XI (m/w/d)

Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt in Teilzeit 20-25 Stunden.

Diese Stelle ist unbefristet zu besetzen.

Arbeit mit Sinn:

Die Arbeit beim Caritasverband für die Diözese Passau e.V. ist nicht irgendein Job, sondern eine Herzensangelegenheit. Sie unterstützen direkt oder indirekt Menschen, ihr Leben zu meistern, ihre individuelle Not zu überwinden und sich gut innerhalb der rasant verändernden Gesellschaft entwickeln zu können. Diese besondere Aufgabe basiert neben hoher Fachlichkeit auf unseren christlichen Werten und gibt Ihrer Tätigkeit einen tieferen Sinn.

Die Verbundenheit mit den Werten der Caritas und die Identifikation mit den Zielen von katholischen Einrichtungen und Diensten setzen wir bei unseren Mitarbeiter:innen voraus.

Das sind Ihre Tätigkeiten

- Gruppen- und Einzelbetreuung im Rahmen der zusätzlichen Betreuung nach § 43b Abs. 3 SGB XI

- Unterstützung und Aktivierung von Bewohner:innen entsprechend ihrer Ressourcen, Bedürfnisse und Interessen

- Förderung der Integration von Bewohner:innen mit Pflegebedarf in die Gemeinschaft

- Begleitung bei der Eingewöhnung in die neue Wohnsituation

Wir wünschen uns

- Lehrgangszertifikat zur Betreuungskraft in Pflegeheimen nach § 43b bzw. § 87b Abs. 3 SGB XI

- Kenntnisse über Demenzerkrankungen, psychische Erkrankungen und typische Alterserkrankungen

- Kenntnisse über Beschäftigungsmöglichkeiten für Bewohner:innen mit Demenzerkrankungen

- Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen und wertschätzender Umgang mit den anvertrauten Bewohnern:innen

Darauf können Sie sich freuen

- Sinnstiftender Arbeitsplatz mit Raum zur persönlichen Entfaltung

- Offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre

- Fortbildungen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten

- Attraktive und faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR)

- Betriebliche Altersvorsorge (ZVK) und Angebote zur Gesundheitsförderung (BGF), sowie Möglichkeit des Fahrradleasings

Weitere Angaben

Werde Teil eines engagierten Teams!

Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, aktuellem Lebenslauf und Zeugnissen richten Sie bitte baldmöglichst, spätestens bis 06.11.2026,in einer PDF-Datei an [email protected].

Bei Rückfragen und weiteren Informationswünschen wenden Sie sich bitte an Frau Nicole Siglmüller, Tel. 08581 209-0.

Ihre Daten werden spätestens 6 Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Weitere Hinweise zum Datenschutz finden Sie unter www.caritas-passau.de/datenschutz.