HR Advisor (m/w/d) AIRBUS ab 26,30 EUR

Die KMS Group ist ein Dienstleistungsunternehmen im Bereich Human Resources.

Unser Portfolio umfasst die Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung, Outsourcing und On -Site - Management in den Bereichen Luftfahrt, Fahrzeugbau, Maschinenbau, Stahlbau, Lager / Logistik, Finance / Office und Engineering.

Wir bieten Ihnen einen innovativen und anspruchsvollen Arbeitsplatz, ein attraktives Einkommen und gute Entwicklungsmöglichkeiten.

Für unseren Auftraggeber - ein international führendes Unternehmen der Luft- und Raumfahrtindustrie - suchen wir am Standort Manching zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und motivierte Persönlichkeit zur Verstärkung des Teams.

HR Advisor (m/w/d) AIRBUS ab 26,30 EUR

- Unterstützung bei der administrativen Umsetzung von Personalmaßnahmen in Bezug auf individuelle Personalmaßnahmen, z. B. bei arbeitsvertraglichen Änderungen

- Datenpflege in den Personalsystemen

- Verarbeitung von Informationen und Erstellen von Analysen

- Ausführung von Richtlinien in Bezug auf definierte personalrelevante Prozesse Unterstützung der HRBP bei der Durchführung von HR-Kampagnen, z.B. im Rahmen des jährlichen HR Cycle (z. B. Develop-/-Team-/ Salary Reviews), Koordination, Vorbereiten von Informationsmaterial und Präsentationen für Führungskräfte am Standort

- Zusammenarbeit mit anderen HR-Bereichen (Payroll, Experten) im Unternehmen Unterstützung bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung und Digitalisierung interner HRProzesse

- Mitarbeit bei projektbezogenen Themenstellungen Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter in ausgewählten Fragestellungen zu HR-Themen und - Prozessen

- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung - bevorzugt im Bereich der Personalwirtschaft

- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Personalsachbearbeitung, des Personalwesens sowie im operativen HR Umfeld ist zwingend erforderlich

- Detaillierte Anwendungskenntnisse in MS-Office und SAP müssen vorhanden sein

- Erfahrung im Umgang mit Workday oder anderen HR Systemen ist wünschenswert

- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden erwartet

- Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsfähigkeit und strukturierter Arbeitsweise

eine spannende Herausforderung in einem dynamischen international erfolgreichen Unternehmen

eine unbefristete Festanstellung bei uns und bei sehr guter Leistung die Chance auf eine Übernahme durch unseren Kunden

Leistungsgerechte sehr gute Bezahlung

bis zu 30 Tage Urlaub je nach Betriebszugehörigkeit

betriebliche Altersvorsorge

Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten on/off the job

Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen!

Starten Sie mit uns in eine Karriere für Ihre Zukunft.

Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung - inklusive Lebenslauf und Zeugnissen - bevorzugt über unsere Online - Bewerbungsplattform oder per Email an [email protected]