Junior Einkäufer (d/w/m) - Quereinstieg

Anforderungen

* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder entsprechende Berufserfahrung im kaufmännischen Umfeld – auch Quereinsteiger sind ausdrücklich willkommen.

* Sicherer Umgang mit MS Office 365; Erfahrung mit ERP-Systemen ist von Vorteil

* Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise

* Gute Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit internen Schnittstellen sowie externen Lieferanten

* Hohe Eigenmotivation, Zielorientierung und ausgeprägte Termintreue

* Belastbarkeit und Zuverlässigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen

* Teamfähigkeit und kooperative Arbeitsweise

* Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse sind wünschenswert

Benefits

* Moderne Unternehmenskultur: Dich erwartet ein moderner Führungsstil in einer offenen Duz-Kultur

* On top: Zu deinem Festgehalt bieten wir dir ein attraktives Provisionsmodell.

* Individuelle Weiterentwicklung: Wir fördern Deine Ziele mit einem Weiterbildungsbudget von 1.000,00 € jährlich, um Deine Karriere gezielt voranzubringen

* Value: über unsere Benefit-Plattform erhältst Du monatlich 5,00 € Guthaben für Gutscheine und kannst Dir zusätzlich durch besonderes Engagement, starke Leistungen oder erreichte Ziele weitere Prämien sichern.

* Jahresarbeitszeitkonto: Flexible und individuelle Gestaltung Deiner Arbeitszeit mit der Möglichkeit, Mehr- oder Minderstunden über das gesamte Jahr hinweg auszugleichen.

* Gesundheit & Fitness: Zugang zur EGYM-Mitgliedschaft, Gesundheitsförderung und Vorsorgemaßnahmen für Dein Wohlbefinden

* Top Verkehrsanbindung: Sehr gute ÖPNV-Anbindung mit Zuschuss zum Deutschland-Ticket

* Unvergessliche Mitarbeiterevents: Ob After-Work-Partys, spannende Team-Kickoffs oder gemeinsame Aktivitäten – bei uns wird Teamgeist großgeschrieben!

* Hundefreundliches Arbeitsumfeld

* Teambuilding-Reisen: Gemeinsame Reisen im In- und Ausland für noch stärkeren Zusammenhalt

* Zertifizierungspaket: Wir setzen auf Qualität und Nachhaltigkeit mit EcoVadis, ISO9001, ISO 14001 und ISO 45001 Zertifizierungen

Aufgaben

* Vorbereitung von Verhandlungen mit Lieferanten zur Erzielung bestmöglicher Preise und Leistungen

* Pflege und Unterstützung von Beziehungen zu bestehenden Lieferanten sowie Ausbau des Netzwerks in der Buslogistikbranche

* Prüfung der Vorgaben im Leistungsmanagement für Lieferanten im Werksverkehr (z. B. Zuverlässigkeit, Flexibilität, Erreichbarkeit)

* Analyse des vorhandenen Fuhrparks bei bestehenden und neuen Lieferanten

* Unterstützung der Sales Shuttle Abteilung bei neuen Anfragen oder Änderungen bestehender Linien

* Ausschreibungen erforderlicher Leistungen und Auswahl geeigneter Lieferanten

* Kontrolle bestehender Verträge für neue und bestehende Lieferanten

* Datenpflege auf den Prozess-Plattformen