Projektleiter - Recruiting / Projektarbeit / Büroorganisation (m/w/d)

Über FürstenbergConsult GmbH & Co. KG Personalberatung aus

Leidenschaft: Als inhabergeführtes Beratungs- und

Dienstleistungsunternehmen sind wir im Executive und Direct Search von

hochqualifizierten Fach- und Führungskräften seit 2008 eine

etablierte Adresse am Markt. Unsere besondere Stärke liegt in der

Vermittlung von Personal zu Top-Adressen verschiedenster Branchen. Was

erwartet Sie? Sie steuern eigenverantwortlich Recruiting-Projekte zur

Besetzung von Fach- und Führungspositionen von der Bedarfsanalyse bis

zum erfolgreichen Abschluss. Sie identifizieren passende Talente durch

gezieltes Active Sourcing in sozialen Netzwerken und begeistern diese

in der ersten telefonischen Ansprache. Sie führen erste

Auswahlgespräche, begleiten Kandidat:innen durch den gesamten

Bewerbungsprozess und agieren als zentrale Ansprechperson. Sie

verantworten die reibungslose Koordination von Interviewterminen und

stellen durch eine sorgfältige Datenpflege eine exzellente Candidate

Experience sicher. In enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung

unterstützen Sie bei der kontinuierlichen Optimierung unserer

internen Recruiting-Prozesse. Was sollten Sie mitbringen? Sie bringen

mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting, der Personalberatung oder

einem vergleichbaren Umfeld mit. Sie haben bereits erfolgreich

Projekte gesteuert und fühlen sich sicher in der Verantwortung für

komplette Recruiting-Prozesse. In der Direktansprache von Fach- und

Führungskräften, z.B. über soziale Netzwerke, sind Sie erfahren und

überzeugend. Eine strukturierte, eigenständige Arbeitsweise sowie

ein hohes Maß an Eigeninitiative und Zuverlässigkeit zeichnen Sie

aus. Sie kommunizieren verhandlungssicher auf Deutsch (C2-Niveau) in

Wort und Schrift und verfügen über gute MS-Office-Kenntnisse. Was

bieten wir Ihnen? Vier-Tage-Woche: Profitieren Sie von einer

verkürzten Arbeitswoche für eine ausgezeichnete Work-Life-Balance.

Flexible Teilzeit: Gestalten Sie Ihre Arbeitszeit flexibel im Rahmen

von 25 bis 30 Stunden pro Woche. Verantwortung und

Gestaltungsspielraum: Sie übernehmen von Anfang an eigene Projekte

und können Ihre Ideen zur Optimierung unserer Strategien aktiv

einbringen. Gezielte Förderung: Wir unterstützen Sie dabei, Ihre

fachspezifischen Kompetenzen individuell weiterzuentwickeln.

Teamkultur: Es erwartet Sie ein aufgeschlossenes, kollegiales Team, in

dem Zusammenarbeit großgeschrieben wird. Zur Bewerbung Unser

Jobangebot Projektleiter - Recruiting / Projektarbeit /

Büroorganisation (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner

Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und

ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung

live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise

.