Kaufmännischer Property Manager (m/w/d)

# Kaufmännischer Property Manager (m/w/d) in Frankfurt am Main

## Vertraulich. Persönlich. Klar.

Für einen bundesweit etablierten Immobiliendienstleister suchen wir am Standort Frankfurt am Main einen erfahrenen Kaufmännischen Property Manager (m/w/d). Sie steuern ein anspruchsvolles Gewerbeimmobilienportfolio für externe Eigentümer und Fondsgesellschaften und bilden mit dem technischen Property Management ein eingespieltes Tandem.

## Ihre zukünftigen Aufgaben

• Kaufmännisches Management eines externen Gewerbeimmobilienportfolios – keine Betreuung von Eigenbestand

• Zentrale Schnittstelle zu Asset Managern, Mietern, Dienstleistern und dem technischen Property Management

• Budgetplanung, Kostenkontrolle, Forecasts und aussagekräftige Reportings

• Steuerung von Betriebskosten sowie Prüfung und Begleitung von Wartungs-, Versicherungs- und Dienstleistungsverträgen

• Begleitung von Mieterwechseln und Vorbereitung fundierter kaufmännischer Entscheidungsvorlagen

• Regelmäßige Abstimmung mit Asset Managern und Eigentümervertretungen

• Zusammenarbeit im Tandem mit dem technischen Property Management

## Das bringen Sie mit

• Mindestens drei Jahre einschlägige Berufserfahrung im kaufmännischen Property Management gewerblicher Immobilien

• Ausbildung als Immobilienkaufmann/-frau, Immobilienfachwirt/in, immobilienwirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation

• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Asset Managern, Fondsgesellschaften oder professionellen Eigentümervertretungen

• Fundierte Kenntnisse in Betriebskosten, Budgetierung, Vertragsmanagement und Reporting

• Sicherer Umgang mit SAP RE-FX, MS Dynamics oder vergleichbaren Systemen

• Strukturierte, verbindliche und durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit ausgeprägter Dienstleistungsorientierung

## Das dürfen Sie erwarten

• Attraktives Jahresgehalt von 50.000 bis 60.000 Euro bei 12 Monatsgehältern

• 38-Stunden-Woche mit Gleitzeit innerhalb eines großzügigen Arbeitszeitrahmens

• Drei Tage Homeoffice pro Woche und zwei Präsenztage im Büro

• Tarifgebundene Rahmenbedingungen, 30 Urlaubstage sowie planbare Arbeitszeiten

• Hochwertige, zentral gelegene Gewerbeimmobilien und abwechslungsreiche Mandate

• Keine regelmäßige Reisetätigkeit; notwendige Außentermine sind regional und planbar

• Poolfahrzeuge für dienstliche Termine sowie moderne digitale Arbeitsmittel

## Vertraulich. Persönlich. Klar.

LORR Personalberatung begleitet Sie persönlich und diskret. Ihr Ansprechpartner Julius Oscar Lorr bespricht mit Ihnen Ziele, Rahmenbedingungen und die nächsten Schritte. Eine Weitergabe Ihrer Unterlagen erfolgt ausschließlich nach vorheriger Abstimmung.