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Technical Property Manager Commercial (m/w/d) in Oberhausen

Gehalt nicht angegeben
VollzeitErfahrung nicht angegebenVor OrtOberhausen
Hedalis GmbHOberhausen

Über diese Stelle

Über uns Hedalis GmbH – Ihre Experten für Karrieren in der Bau-

und Immobilienwirtschaft Wir gleichen nicht nur Skills ab, wir sorgen

dafür, dass es auch auf der menschlichen Seite matched. Dazu ist die

Bau- und Immobilienwelt seit Jahren unser zu Hause und wir wissen

worauf es ankommt. Diese Leidenschaft treibt uns täglich an, mit

Engagement und Begeisterung die besten Ergebnisse für beide Seiten zu

erzielen. Dank jahrzehntelanger Erfahrung aus zahlreichen

erfolgreichen Platzierungen und unseres weitreichenden Netzwerks in

der Bau- und Immobilienwirtschaft verfügen wir über die nötige

Kompetenz, um Ihnen den Weg zu Ihrer nächsten beruflichen

Herausforderung zu ebnen. Für unser etabliertes Partnerunternehmen

aus dem Oberhausen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

engagierten technischen Property Manager (m/w/d) . Seit vielen Jahren

ist unser Mandant ein führender Akteur auf dem Gewerbeimmobilienmarkt

und bekannt für seinen qualitativen Immobilien- und Kundenbestand.

Die Arbeitnehmerzufriedenheit unserer vermittelten Kandidaten spricht

für sich. Fokus liegt auf der qualitativen Verwaltung von Büro,

Retail und Shoppingcentern. Werden Sie Teil eines tollen Teams und

gestalten Sie aktiv den Erfolg mit! Ihre Aufgaben – das erwartet Sie

Mit Blick in die Zukunft - Als TPM sind sie fester Teil des ESG Teams

Es wird nicht langweilig – Als Kontaktpunkt sind Sie Ansprechpartner

für Mieter, Behörden, Dienstleister und Investoren Alles im Blick

– Sie überwachen und steuern sämtliche CAPEX-Maßnahmen und

übernehmen das Instandhaltung- und Instandsetzungsmanagement

Teamplayer – Sie arbeiten in einem motivierten und eingespielten

Team und bringen dieses mit Ihrer Persönlichkeit und Fachkenntnis auf

das nächste Level Spannende Portfolios – dynamische Büro-, Retail-

und Handelsimmobilien in einem qualitativen Zustand warten auf Sie Ihr

Profil – das bringen Sie mit Erfolgreich abgeschlossene

immobilienwirtschaftliche oder technische Ausbildung oder ein Studium

im Bereich Bau, Architektur, Facility Management Erste Berufserfahrung

in der technischen Immobilienbewirtschaftung Fundierte Kenntnisse im

Umgang mit gängigen Immobilienmanagementtools (z.B. IxHaus, Relion,

DOMUS, SAP) Selbstständige, strukturierte und serviceorientierte

Arbeitsweise Freude an Teamarbeit und ein offenes, professionelles

Auftreten Ihre Benefits auf einen Blick Bleiben Sie flexibel – durch

ein flexibles Arbeitszeitmodell können Sie perfekt Ihre Freizeit mit

der Arbeit in Einklang bringen Homeoffice – selbstverständlich, bei

unserem Kunden sind 2 Tage Homeoffice möglich Mobilität - Ein

Firmenwagen und ein kostenfreier Stellplatz sind im Angebot inkludiert

Hier wird gute Leistung belohnt – durch ein variables Bonussystem

können Sie Ihr attraktives Fixgehalt zusätzlich aufstocken

Strukturierte Einarbeitung und Mentoring-Programm zur optimalen

Integration und Weiterentwicklung Kollegiales Umfeld mit flachen

Hierarchien, Du-Kultur und echter Wertschätzung Ihre Bewerbung – So

geht’s weiter Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen

Bewerbungsunterlagen bequem über den untenstehenden Bewerbungsbutton

zu. Bei Fragen zur Position oder zum Bewerbungsprozess steht Ihnen

Tobias Artmann gerne telefonisch zur Verfügung: +49 211 730 647 13.

Wichtig: Eine Weiterleitung Ihrer Unterlagen an unseren Auftraggeber

erfolgt selbstverständlich erst nach einem persönlichen Gespräch

mit Ihnen – vertraulich und transparent.

Markteinblick

34 456 €

Basierend auf 32 Angeboten mit Gehalt für Jobs vor Ort in Oberhausen

Vollständige Gehaltsanalyse

Häufige Fragen

Welches Gehalt kann ich erwarten?

In dieser Anzeige ist kein Gehalt genannt. Ähnliche Rollen in Oberhausen liegen oft bei etwa 34 456 € (Median aus 32 Angeboten).

Wie bewerbe ich mich?

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Ja. Finder aktualisiert regelmäßig Stellen aus öffentlichen Quellen und entfernt geschlossene Angebote.

Wo sehe ich Anstellungsart und Arbeitsformat?

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