Betriebsleiter (m/w/d) Instandhaltung (Betriebsleiter/in - technisch)

Unsere Technikzentren sind die Schaltzentralen der gesamten
Baulogistik und Instandhaltung . Sie gewährleisten unseren Baustellen
höchste Flexibilität, schaffen Sicherheit und Vertrauen. Aus ihnen
erfolgt die Bereitstellung und Steuerung der kompletten Maschinen-,
Geräte- und Fahrzeugtechnik sowie der Baustelleneinrichtung. Ihre
Aufgaben Sie übernehmen die Leitung des Fachbereichs Instandhaltung
– Baumaschinen- und Fahrzeugtechnik am Standort Satteldorf sowie der
dazugehörigen Außenstellen (Kottenheim/Griesheim) Sie führen und
entwickeln vier Serviceeinheiten mit insgesamt rund 45 Mitarbeitern
Sie sind für die Planung, Steuerung und Überwachung der
Arbeitsabläufe und Prozesse verantwortlich Sie gewährleisten die
Qualität unserer Prozesse und Leistungen und entwickeln diese
kontinuierlich weiter Sie identifizieren Potenziale, entwickeln
innovative Strategien und erschließen neue Handlungsfelder Sie
steuern die Werkstattauslastung und sichern gemeinsam mit dem
Controlling die Wirtschaftlichkeit Ihres Fachbereichs Sie stellen die
Qualität unserer Instandhaltung-Serviceeinheiten in den
dazugehörigen Außenstellen sicher Sie gestalten die strategische
Weiterentwicklung der Außenstellen aktiv mit und treiben den Aufbau
neuer regionaler Service- und Werkstattstrukturen engagiert voran Ihr
Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau- oder
Wirtschaftsingenieurwesen bzw. abgeschlossene Weiterbildung als
Meister/Techniker (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung in
vergleichbarer Position und ausgeprägte Führungseigenschaften sowie
wirtschaftliches und strategisches Denken und Handeln
Kundenorientierung, Argumentations- und Überzeugungsstärke sowie
Begeisterungsfähigkeit Freude und Empathie am Umgang mit Menschen
sowie Teamgeist Unser Angebot Bessere Work-Life-Balance durch
Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto +/- 40
Stunden. Mobiles Arbeiten möglich Verpflegungsmöglichkeiten, z. B.
Casino, Essensgutscheine Übertarifliche Leistungen z. B. 13.
Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € -
15,00 € Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches
Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige
Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie
Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative
Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatte
und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit, Wellpass Firmenevents wie z.
B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier Flexibles Zeitwertkonto für
Ihre Work-Life-Balance JobRad mit attraktiven Konditionen