Kraftfahrer*in und Mülllader*in (m/w/d) (Bürokaufmann/-frau)

Gestalten Sie mit uns die Stadt von morgen - zuverlässig, praktisch, teamstark!

Beschäftigung: befristet, Vollzeit mit 39 Wochenstunden
Vergütung: EG 5/6 TVöD
Start: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Haben Sie Lust auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit an der frischen Luft? Es
reizt Sie, aktiv im Stadtgebiet unterwegs zu sein und gemeinsam im Team für
Sauberkeit und Ordnung zu sorgen? Sie packen gerne mit an und schätzen
praktische, körperliche Arbeit? Dann haben wir genau die richtige Stelle für
Sie!

Wir suchen für den städtischen Bauhof - Abfallbeseitigung - zum
nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Kraftfahrerin und Müllladerin (m/w/d)

Die Eingruppierung erfolgt je nach den persönlichen Voraussetzungen in die EG
5 TVöD oder EG 6 TVÖD (Erläuterung siehe unten). Die monatliche
Erschwernispauschale beträgt ca. 284 Euro. Es erfolgt der Einsatz in Vollzeit
in einer 4-Tage-Woche. Es handelt sich hierbei um eine befristete Stelle
(Krankheitsvertretung für die Dauer einer Erkrankung, zunächst jedoch längstens
für 6 Monate).

Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet, wenn sich die Stellenanteile
im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten zeitlich so aufteilen lassen, dass
eine vollumfängliche Besetzung der Stelle möglich ist. Die üblichen
Arbeitszeiten sind dabei im erforderlichen Umfang abzudecken. Bitte geben Sie
daher Ihre Vorstellungen hinsichtlich des Arbeitszeitumfangs an.

Ihr Aufgabengebiet:

- Leerung der Abfallbehälter im Stadtgebiet
- Führen eines Entsorgungsfahrzeuges
- Unterstützung der sonstigen Bereiche des Zentralen Bauhofes nach Bedarf

Eine Teilnahme an Rufbereitschaften und/ oder Wochenend-/ Sonderdiensten ist
erforderlich.

Bei Fragen rund um das Aufgabengebiet melden Sie sich gerne bei Frau Rühlow
(stellvertretende Amtsleitung) unter 02103 / 72 1720 bzw. [email protected]

Das bringen Sie unbedingt mit:

- Führerschein der Klasse C (alt Klasse 2)
- in Verbindung mit der Berufskraftfahrer*in-Qualifikation ohne Kombination
einer abgeschlossenen, förderlichen dreijährigen Ausbildung (Eingruppierung in
die EG 5)

oder

- in Verbindung mit der Berufskraftfahrer*in-Qualifikation mit Kombination
einer abgeschlossenen, förderlichen dreijährigen Ausbildung (Eingruppierung in
die EG 6)

oder

- in Verbindung mit einer bereits unbefristeten Beschäftigung in Vollzeit im
Bereich der Abfallbeseitigung

Wir erwarten zudem:

- eigenständiges, zuverlässiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten
- Fähigkeit zur Teamarbeit in einer festen Fahrzeugbesatzung
- körperliche Eignung (z.B. ständiges Bücken, Heben, Tragen auch von
schwereren Lasten)

Warum die Stadt Hilden?

Unser Angebot:

- Attraktive Vergütung nach TVöDinklusive regelmäßiger Tariferhöhungen und
einer jährlichen Sonderzahlung
- Moderne technische Ausstattung– unsere Arbeitsplätze und Werkzeuge werden
kontinuierlich auf dem neuesten Stand gehalten
- Geregelte Arbeitszeitenund ein zuverlässiger Dienstplan, der private
Planungssicherheit schafft
- 30 Tage Erholungsurlaub, zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester
- Verlässliche betriebliche Altersvorsorgedurch die Zusatzversorgungskasse
(ZVK)
- Anerkennung und WertschätzungIhrer Arbeit durch eine offene Feedbackkultur
und gemeinschaftliche Teamevents
- Verbindliche Kommunikationswege und strukturierte Arbeitsabläufe
- Unterstützung in schwierigen Lebenslagendurch ein unabhängiges, kostenloses
Beratungsangebot

Bei uns zählen nicht nur Ihre handwerklichen Fähigkeiten – sondern auch Ihr
Wohlbefinden. Wir möchten, dass Sie gerne zur Arbeit kommen.

Vielfalt ist unsere Stärke.Die Stadt Hilden setzt sich für Chancengleichheit,
Vielfalt und Inklusion ein. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen
unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, Weltanschauung oder Behinderung.
Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt
berücksichtigt.

Ihre Karriere bei uns beginnt hier – bewerben Sie sich!

Übermitteln Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen
(Anschreiben, Lebenslauf, Abschlusszeugnisse/ Ausbildungsnachweise,
Beurteilungen, Arbeitszeugnisse, Nachweis Schwerbehinderung/Gleichstellung).
Die Anerkennung im Ausland erworbener Qualifikationen durch deutsche
Institutionen (z. B. durch eine zuständige Bezirksregierung, ein zuständiges
Ministerium oder eine zuständige Kammer) ist zwingend erforderlich und den
Bewerbungsunterlagen ebenfalls beizufügen. Das gleiche gilt für den Nachweis
über Arbeits- und Aufenthaltstitel in Deutschland.

Sie haben noch Fragen zu dem Anforderungsprofi, dem Bewerbungsverfahren oder
der Stadt Hilden als Arbeitgeberin? Dann melden Sie sich gerne bei Frau Duggal
unter der Telefonnummer 02103 / 72 - 1168 [email protected].

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser
Karriereportal bis zum 04.10.2026!