Sachbearbeiter/in (m/w/d) im Referat 42 "Stauanlagenaufsicht/Wasserbuch"

Wir suchen ab sofort:

eine/n Sachbearbeiter/in (m/w/d) im Referat 42 ,,Stauanlagenaufsicht/Wasserbuch“

unbefristet, Vollzeit (Teilzeit geeignet), Standort Weimar, A 12 ThürBesG [Besoldungstabelle](https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/beamte/th?id=beamte-thueringen-2026undmatrix=1), EG 12 TVL [Entgelttabelle](https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tv-l/allg?id=tv-l-2026undmatrix=1), (eine spätere Verbeamtung ist bei Vorliegen der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen möglich)

Das Referat 42 „Stauanlagenaufsicht, Wasserbuch“ nimmt die Aufsicht über die Stauanlagen nach § 61 Abs. 2 Nr. 6 Thüringer Wassergesetz (ThürWG) wahr, berät Einsatzkräfte und Katastrophenstäbe im Hochwassereinsatz und führt das Thüringer Wasserbuch.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

- Stauanlagenaufsicht: Wahrnehmung der staatlichen Aufsicht über Stauanlagen gemäß § 61 Abs. 2 Nr. 6 des Thüringer Wassergesetzes (ThürWG)

- Gefahrenabwehr und Technisches Regelwerk: Erlass von Anordnungen zur Durchsetzung der allgemein anerkannten Regeln der Technik, Initiierung von Maßnahmen zur Gefahrenabwehr sowie deren unmittelbare Ausführung im Bedarfsfall

- Planung und Prüfung: Fachliche Abstimmung von Vorhaben sowie eigenständige Prüfung von Planunterlagen

- Gremien- und Behördenarbeit: Erarbeitung von qualifizierten Stellungnahmen und Einvernehmserklärungen im Rahmen von Zulassungsverfahren anderer Behörden, soweit Belange der Stauanlagenaufsicht berührt sind

- Bauüberwachung: Bauüberwachung und Abnahme von Baumaßnahmen an Stauanlagen

Die Aufgaben haben einen ingenieurmäßigen Zuschnitt und sind zu über 50 % technischer Art.

Ihr Profil:

- abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium in einem ingenieursmäßigen Studiengang (vorzugsweise Bau- oder Umweltingenieurwesen oder einen vergleichbaren Abschluss) mit Vertiefung Wasserbau bzw. Wasserwirtschaft

- mindestens dreijährige Berufserfahrung im Ingenieursbereich

- nachweisliches Sprachniveau: Deutsch mind. C1 für Nicht-Muttersprachler

- anwendungsbereite Kenntnisse in Bezug auf moderne EDV-Anwendungen (Outlook, Word, Excel, Access, VIS)

- Führerscheinklasse 3 bzw. B sowie die Bereitschaft zum Führen eines Dienstfahrzeuges und die damit verbundene Durchführung von Dienstreisen

Außerdem werden von den Bewerberinnen und Bewerbern ausgeprägte kooperative und kommunikative Fähigkeiten erwartet, die es Ihnen erleichtern, erfolgreich im Team zu agieren. Ihre Arbeitsweise ist durch ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Selbstständigkeit und Flexibilität geprägt. Zudem zeichnen Sie sich durch die Motivation und Bereitschaft aus, sich kontinuierlich fachlich zu qualifizieren und an Fortbildungsmaßnahmen teilzunehmen.

Die erwarteten Anforderungen sowie ggfs. weitere Fachkenntnisse und Erfahrungen sind durch Zeugnisse inkl. eines Nachweises über die erbrachten Prüfungs- und/oder Arbeitsleistungen zu belegen. Ebenso ist ein Nachweis über die Führerscheinklasse der Bewerbung hinzuzufügen.

Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist der Nachweis der Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss erforderlich. Informationen dazu finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter www.kmk.org. Bis zum Ende der Ausschreibungsfrist ist der Nachweis über die persönliche Anerkennung des Bildungsabschlusses den Bewerbungsunterlagen beizufügen, andernfalls kann keine Berücksichtigung des Abschlusses erfolgen. Eine Kostenübernahme durch das Thüringer Landesamt für Umwelt, Bergbau und Naturschutz für die Anerkennung erfolgt nicht.

Unser Angebot:

- attraktiver Arbeitsplatz (40 Std./ Woche) in einer oberen Landesbehörde

- Strukturierte Einarbeitung: Feste Ansprechpartner, offenes Feedback und kollegiale Beratung sind fester Bestandteil Ihrer Einarbeitung

- familienfreundliche Arbeitsbedingungen Flexible Arbeitszeiten zwischen 06-21 Uhr und unkomplizierte Gewährung von Teilzeitbeschäftigung

- Homeoffice/Telearbeit an bis zu 3 Tagen pro Woche, bei Vorliegen der Voraussetzungen

- Umfangreicher Urlaub: 30 Tage Jahresurlaub, zusätzlich bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12.

- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen für Ihre finanzielle Absicherung

- Jahressonderzahlung (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) i.H.v 88,14 % eines Monatsgehalts

- individuelle Fortbildungsmöglichkeiten: Suchen Sie sich aus unseren umfangreichen internen und externen Weiterbildungskatalogen Angebote heraus, die Sie fachlich oder persönlich weiterbringen

- Gemeinschaftspflege und Events: Ob „Newcomer Day“, Weihnachtsfeier oder Teambuilding-Aktivitäten, wir fördern den Zusammenhalt und Spaß im Team

- Betriebliches Gesundheitsmanagement: Angebote für Ihre Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz

Das sind wir:

Wir sind als zentrale Behörde des Freistaats Thüringen ein Team aus über 670 Fachleuten für alle Umweltbelange auf, über und unter der Erde und ein wichtiger und maßgebender Akteur für Bürgerinnen und Bürger, Unternehmen, Institutionen und Politik mit dem gemeinsamen Ziel der nachhaltigen Entwicklung von Umwelt und Wirtschaft. Hier finden Sie weitere Informationen zur größten Umweltbehörde im Freistaat Thüringen: https://tlubn.thueringen.de/.

Die Gleichstellung aller Beschäftigten ist uns wichtig. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft sowie Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Bewerbungen schwerbehinderter Menschen und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen gesondert berücksichtigt.

Haben Sie Interesse?

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 21.10.2026 über unser Karriereportal. Postalisch eingehende Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden. Die Bewerbungsannahme erfolgt ausschließlich über das Online-Bewerbungsportal. Bitte beachten Sie, dass keine Eingangsbestätigungen versendet werden.

Ihre Bewerbungsdaten werden durch das TLUBN im Einklang mit der EU-Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) und dem Thüringer Datenschutzgesetz verarbeitet. Eine entsprechende Information gemäß Art. 13 DSGVO zur Erhebung personenbezogener Daten für Stellenbesetzungsverfahren finden Sie auf der Homepage unter https://karriere.thueringen.de/datenschutzerklaerung