Fachinformatiker - IT (m/w/d)

POS TUNING ist der weltweit tätige Spezialist für den Point of Sale in Ostwestfalen-Lippe I Bad Salzuflen. Als IT-Systemadministrator (m/w/d) sind Sie für unsere gesamte IT-Infrastruktur und damit für einen sicheren und stabilen Betrieb, gemeinsam mit dem IT-Team, verantwortlich. Sie tragen dazu bei, dass unsere Vision des „glücklichen Shoppers“ - unser Antrieb und Motivation, Einkaufen einfach besser zu machen - umgesetzt werden kann. Wir automatisieren und digitalisieren den stationären Einzelhandel, um Zeit für das Wichtigste zu schaffen: den Kunden. Mit vielen Innovationen und strategischen Entwicklungen stehen wir als familiengeführtes Unternehmen für Qualität, Professionalität und eine partnerschaftliche Zusammenarbeit.

Als Innovationsführer in der Branche, mit klaren Perspektiven, suchen wir einen

IT-Systemadministrator (m/w/d)

Bad Salzuflen (in der Nähe von Herford, Bünde, Detmold, Lemgo, Bielefeld)

#Systemadministration #Backup-Management #Netzwerkmanagement #ServerManagement #ITSupport #ITSecurity

Sie administrieren die Windows-Serverlandschaft sowie Cloud- und Clientlandschaften (u.a. Microsoft 365, Active Directory, Azure, VMWare)

Sie betreuen Arbeitsplatzsysteme und mobile Endgeräte einschließlich Microsoft Intune - MDM, Softwareverteilung und Patchmanagement

Sie analysieren und lösen Störungen und unterstützen im 2nd-/3rd-Level-Support

Sie verantworten unsere Netzwerk-, Firewall- und IT-Security-Infrastruktur

Sie bringen Ihr Know-how bei der Optimierung interner IT- und unternehmensweiter IT-Prozesse ein

Sie unterstützen bei der Betreuung unserer Auszubildenden

Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) oder eine vergleichbare IT-Qualifikation

ADA-Schein wäre wünschenswert - kann aber auch während der Tätigkeit nachgeholt werden

Praktische Erfahrung in der Administration von IT-Infrastrukturen

Gute Kenntnisse in Windows Serverlandschaften, Active Directory und Microsoft 365 sowie VMWare und Azure

Strukturierte, verbindliche und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie vernetztes Denken

Hohes Maß an Team- und Kommunikationsfähigkeit

Interesse an IT-Sicherheit, KI-Anwendungen, Automatisierung und digitalen Technologien

38,5 Stunden Wochenarbeitszeit

Wertkonto, auf dem Mehr- und Minderarbeit erfasst wird

Einen sicheren Arbeitsplatz und ein gutes Betriebsklima

Duz-Kultur und flache Hierarchien

Parkplätze auf dem Gelände und eine gute Verkehrsanbindung

Ladesäulen für E-Fahrzeuge zur privaten Nutzung

Ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Frisches Obst zur kostenfreien Verfügung

Regelmäßige Mitarbeiterevents (z. B. Freitagsgrillen, Teambuildingmaßnahmen)

Vergünstigungen im Gesundheitswesen und bei Freizeitaktivitäten

Nutzung von Corporate Benefits (Rabattangebote)

Vermögenswirksame Leistungen

Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Jahreszielgespräch einmal pro Jahr, bei dem auch Schulungswünsche geäußert werden können

Möglichkeit einer Jahresendprämie