Sachbearbeiter Transportabwicklung / kaufmännischer Mitarbeiter im Leitstand (w/m/d)

Job Req Number: 128319 Arbeitszeitmodel: Vollzeit Division: DEU -

Schenker Deutschland AG (Road) Standort: Radeburg Manager:

Bewerbungsfrist: Als Sachbearbeiter Transportabwicklung /

kaufmännischer Mitarbeiter im Leitstand (w/m/d) bist Du eine wichtige

Schnittstelle zwischen Fahrern, Lager und Disposition. Mit Deinem

Organisationstalent und Deiner Kommunikationsstärke sorgst Du dafür,

dass unsere Transporte pünktlich, effizient und unter Einhaltung

aller Vorgaben abgewickelt werden. Im Zuge des Zusammenschlusses von

DSV und Schenker, erfolgt deine Anstellung bei der Schenker

Deutschland AG. Deine Aufgaben Du bearbeitest Serviceanfragen,

kontrollierst die Beladung der LKW, erstellst Transportdokumente,

gibst diese an die LKW-Fahrer aus und sorgst somit für einen

reibungslosen Transportablauf - unter Einhaltung gesetzlicher und

betrieblicher Vorgaben Hierfür arbeitest Du Hand in Hand mit dem

Umschlagslager, der Disposition und anderen Geschäftsstellen zusammen

Du übernimmst die Dokumentation von Kennzahlen und stellst die

korrekte Vergütung unserer Transportunternehmer sicher Als erster

Ansprechpartner für ankommende Fahrer und Besucher sorgst du dafür,

dass sich jeder willkommen fühlt – Du bist ein Aushängeschild für

unseren Standort Dein Anforderungsprofil: Berufsausbildung zum

Kaufmann (w/m/d) für Spedition und Logistikdienstleistung oder

vergleichbare Erfahrung (Quereinsteiger Willkommen) Gute Deutsch- und

Englischkenntnisse sind von Vorteil Du hast Freude daran

eigenverantwortlich & strukturiert zu arbeiten und bist ein

Kommunikationstalent Deine Arbeitszeiten liegen im

Wechselschichtsystem und findenden in einer 5-Tages-Woche von 8:30 –

1 Uhr statt Deine Benefits Finanzielle Benefits : Vermögenswirksame

Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte,

DSV-Mitarbeiterkarte mit monatlichem Nettoguthaben, Jobrad,

Jubiläumszahlungen Gesundheit und Mobilität :

Krankenzusatzversicherung (divisionsabhängig),

Bildschirmarbeitsbrillen, Gruppenunfallversicherung Onboarding : Eine

umfangreiche Einarbeitung mit einem individuellen Einarbeitungsplan

Team : Ein tolles engagiertes und motiviertes Team, Flache

Organisationsstrukturen und eine offene Arbeitsatmosphäre Abwechslung

: Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großem

Entscheidungsspielraum bei einem globalen Player Flexibilität : Einen

modernen Arbeitsplatz inkl. einer transparenten Gleitzeitregelung und

Option auf mobiles Arbeiten Weiterentwicklung : Regelmäßige

Fortbildungen und Schulungen, E-Learnings, Next@DSV sind nur einige

Personalentwicklungsprogramme, um deine Fähigkeiten auf dem neuesten

Stand zu halten. Zugeschnittene Programme sind ebenso möglich.