Personaldisponent / Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d)
Über diese Stelle
Als Personaldisponent / Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Schnittstellenfunktion zwischen unseren Mitarbeitern und Kundenunternehmen und sorgen für eine professionelle Planung, Koordination und Betreuung der Personaleinsätze. Ihre Aufgaben umfassen dabei:
- Recruiting und Auswahl geeigneter Mitarbeiter für unterschiedliche Kundenunternehmen
- Sichtung und Bewertung von Bewerbungsunterlagen sowie Durchführung von Vorstellungsgesprächen
- Erstellung und Pflege von Bewerber- und Mitarbeiterprofilen
- Personaldisposition sowie Planung, Koordination und Überwachung laufender Mitarbeitereinsätze
- Aufnahme und Bearbeitung von Personalanfragen unserer Kunden
- Auswahl und Zuordnung geeigneter Mitarbeiter entsprechend den jeweiligen Kundenanforderungen
- Erstellung und Bearbeitung von Arbeitsverträgen, Arbeitnehmerüberlassungsverträgen und Einsatzunterlagen
- Beachtung und Umsetzung der gesetzlichen Vorgaben des **Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes (AÜG)**
- Anwendung der für die Arbeitnehmerüberlassung relevanten tariflichen und arbeitsrechtlichen Regelungen
- Überwachung von Arbeitszeiten, Fehlzeiten, Urlaub, Zuschlägen und sonstigen abrechnungsrelevanten Daten
- Betreuung der Mitarbeiter vom Eintritt über den laufenden Einsatz bis zum Einsatzende
- Persönliche und telefonische Betreuung unserer Kundenunternehmen
- Erstellung von Angeboten sowie **Kalkulation von Verrechnungssätzen**
- Pflege von Kunden-, Bewerber-, Mitarbeiter-, Auftrags- und Einsatzdaten
- Arbeiten mit der branchenspezifischen Software **zvoove Professional**
- Vorbereitung und Kontrolle abrechnungsrelevanter Unterlagen
- Durchführung und Dokumentation von Mitarbeiter- und Sicherheitsunterweisungen
- Beachtung der **VBG-Vorgaben**, insbesondere im Bereich Arbeitsschutz, Unfallverhütung und Arbeitssicherheit
- Bearbeitung kurzfristiger Personalengpässe und organisatorischer Änderungen bei Kundeneinsätzen
- Schnittstellenfunktion zwischen Mitarbeitern, Kundenunternehmen und internen Fachbereichen
- Aufbau und Pflege langfristiger Kunden- und Mitarbeiterbeziehungen
Wenn Sie Freude am Umgang mit Menschen haben, Organisationstalent mitbringen und sich langfristig in der Personaldienstleistung weiterentwickeln möchten, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam mit Ihnen Ihre berufliche Zukunft zu gestalten.
Markteinblick
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Häufige Fragen
Welches Gehalt kann ich erwarten?
Der Arbeitgeber gibt 42 000 – 45 000 € für diese Rolle bei JSP Personal Service GmbH in Mannheim an. Zum Vergleich liegt der lokale Median bei etwa 39 840 € auf Basis von 64 ähnlichen Angeboten.
Wie bewerbe ich mich?
Öffnen Sie die Originalseite der Quelle und kontaktieren Sie dort den Arbeitgeber. Finder verlangt von Bewerbern kein Geld.
Sind diese Stellen aktuell?
Ja. Finder aktualisiert regelmäßig Stellen aus öffentlichen Quellen und entfernt geschlossene Angebote.
Wo sehe ich Anstellungsart und Arbeitsformat?
Die wichtigsten Bedingungen stehen über der Beschreibung. Sie können auch verwandte Listen zu JSP Personal Service GmbH und Mannheim öffnen.