Interim Payroll (m/w/d) SAP HCM (ERP-Berater/in - ERP-Consultant)
Über diese Stelle
- inovatives Unternehmen
- anspruchsvolle Herausforderung
Firmenprofil
Start: Asap
-Projektziel: Übergabe an SAP zum 01.01.
-Auslastung: Vollzeit oder Teilzeit möglich
-Einsatzort: 2 bis 3 Tage pro Woche vor Ort
-Sprache: Deutsch
Aufgabengebiet
Begleitung der Übergabe der Entgeltabrechnung an SAP
-Analyse und Optimierung bestehender HR- und Zeitwirtschaftsprozesse
-Unterstützung bei der Vorbereitung des Payroll-Transitionsprojekts
-Abstimmung zwischen HR, Fachbereichen und SAP
-Sicherstellung der korrekten Abbildung von Arbeitszeiten, Zuschlägen und Überstunden
-Unterstützung bei Folgeaktivitäten im Rahmen der Übergabe
-Identifikation von Risiken und Sicherstellung eines reibungslosen Go-Live zum 01.01.
Anforderungsprofil
Mehrjährige Erfahrung als SAP HCM
-Sehr gute Kenntnisse in SAPHCM, insbesondere:
Zeitwirtschaft (PT)
-Payroll / Entgeltabrechnung
-Erfahrung in Transformations- oder Transition-Projekten von Vorteil
-Verständnis für komplexe Schicht-, Zuschlags- und Arbeitszeitmodelle
-Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
-Kommunikationsstärke im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern
Vergütungspaket
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Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: SAP-Modul HR/HCM, SAP ERP
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Häufige Fragen
Welches Gehalt kann ich erwarten?
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Wo sehe ich Anstellungsart und Arbeitsformat?
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