Fahrer m/w/d - Auslieferung beim Endkunden + Kundenberatung - TOP Vergütung
Über diese Stelle
Wir suchen zur direkten Vermittlung und langfristigen Festanstellung in einem krisensicheren Unternehmen.
Mitarbeiter m/w/d für Auslieferung, Kundenbetreuung und - beratung - egal ob du gelernt oder ungelernt bist - Hauptsache auf dich ist Verlass, du bist ehrlich und packst mit an.
SIE BEKOMMEN:
- unbefristete und krisensichere Festanstellung -
Direktanstellung
- Anerkennung und Wertschätzung Ihrer Arbeit
- hohe Kunden- und Mitarbeiterzufriedenheit
- Verdienst: 3000 - 3500 Euro
- garantiertes Festlohn plus Prämien plus Spesen
- Urlaubs- und Weihnachtsgratifikationen
- zahlreiche andere Bonifikationen
- Lebensmittelgutschein für jeden Arbeitstag
- Mitarbeiterrabatte
- eine intensive Einarbeitung (ca. 4 Wochen)
- sehr gute Aufstiegschancen bei Engagement
IHRE AUFGABE:
- Sie beliefern Ihre regionalen Kunden im Umkreis von 50 km
(bis zu 15 kg)
- informieren ihre Kunden über aktuelle Angebote und Aktionen
- geben individuelle Tipps und bereiten den Verkauf vor
- Tour Vor- und Nachbereitung
IHRE ARBEITSZEITEN:
Mo - Fr zwischen 07.00 bis 20.30 Uhr (aufgeteilt im 2- Schicht-System), nur 1 Samstag im Monat
UNSERE WÜNSCHE AN SIE:
-Sie sind freundlich und zuverlässig
-Sie sprechen fließend Deutsch
-Sie haben einen Führerschein der Klasse B oder 3 und etwas Fahrpraxis.
Jetzt informieren oder direkt bewerben.
per E-Mail an [email protected]
per WhatsApp oder SMS: 0152 - 514 72 810
Auch für Fragen steht Diana gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Sie.
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Häufige Fragen
Welches Gehalt kann ich erwarten?
Der Arbeitgeber gibt 20 – 22 € für diese Rolle bei Personaltaucher GmbH in Bayern an. Zum Vergleich liegt der lokale Median bei etwa 22 856 € auf Basis von 768 ähnlichen Angeboten.
Wie bewerbe ich mich?
Öffnen Sie die Originalseite der Quelle und kontaktieren Sie dort den Arbeitgeber. Finder verlangt von Bewerbern kein Geld.
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Ja. Finder aktualisiert regelmäßig Stellen aus öffentlichen Quellen und entfernt geschlossene Angebote.
Wo sehe ich Anstellungsart und Arbeitsformat?
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