Personalreferent (m/w/d)

Seit über 20 Jahren arbeitet Neumüller inhabergeführt – mit mehr als 300 Mitarbeitenden – in der Rekrutierungs- und Bewerbungsunterstützung sowie Personal- und Ingenieurdienstleistung. Wertschätzung, Ehrlichkeit und Selbstverwirklichung prägen unser Tun.

Für nachhaltige Arbeitsweisen wurde Neumüller vielfach ausgezeichnet: z.B. für Frauengleichstellung, Gesundheitsmanagement und „Great Place to Work“.

**Als Personalreferent (m/w/d) übernehmen Sie bei uns folgende Aufgaben:**

- Sie verantworten die Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt wie beispielsweise:

- Erstellung von Bescheinigungen, Arbeitsverträgen, Zusatzvereinbarungen oder Änderungen

- Kommunikation mit Krankenkassen, externen Dienstleistern und Behörden

- Pflege der Zeiterfassung, Personalstammdaten und Verwaltung der Personalakten

- Erstellung von Zeugnissen.

- Sie übernehmen die vorbereitende Lohn- und Gehaltsabrechnung.

- Sie sind Ansprechpartner:in für die Mitarbeiter:innen und Führungskräfte in allen Fragen der Personalverwaltung und -abrechnung.

- Sie betreuen bzw. wirken bei HR-Projekten mit.

**Ihre Qualifikation:**

- abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal oder kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im Personalbereich

- gute Kenntnisse des Arbeits-, Steuer-, Tarif- und Sozialversicherungsrechts

- sehr gute MS-Office-Kenntnisse und grundlegende Englischkenntnisse

- Zuverlässigkeit, präzise Arbeitsweise und Teamfähigkeit

**Unser Angebot für Sie:**

- Attraktive Vergütung - Unterschiedliche Vergütungsmodelle, je nach Ihren Bedürfnissen

- Flexible Arbeitszeitmodelle - Arbeitszeiten, die zu Ihrem Lebensstil passen

- Individuelle Weiterbildung - Auf Sie zugeschnittene Fortbildungen für Ihre berufliche Entwicklung

- Langjähriges Netzwerk - Zusammenarbeit mit mittelständischen Unternehmen bis zu internationalen Konzernen in Zukunftsbranchen

- Mobilität im Job - Nachhaltiger Dienstwagen, Jobticket, Jobrad & Co auch zur privaten Nutzung

- Individuelles Karriere-Coaching – Nach Rücksprache, Vorlage Ihrer Bewerbung direkt bei Entscheidungsträgern mehrerer Top-Firmen

- Günstige Mitarbeiterrabatte - Tolle Vergünstigungen bei über 800 Partnerunternehmen und Top-Marken

- Begleitetes Onboarding - Durch Mentoring organisiert und begleitet im neuen Job ankommen