Vertragsmanager Nürnberg

=Stellenangebot: Vertragsmanager Nürnberg Arbeitgeber: Implenia Deutschland Arbeitsort: 90403 Nürnberg Vergütung: 42.955 € bis 105.038 € brutto pro Jahr Für die Position "Vertragsmanager Nürnberg" wird eine Fachkraft gesucht, die sich mit dem nachfolgend beschriebenen Aufgabenbereich identifizieren kann und die entsprechenden Voraussetzungen mitbringt. Im Zentrum der Tätigkeit stehen die konkreten Aufgaben und Verantwortlichkeiten der Position.

Ergänzend können organisatorische Aufgaben, fachliche Abstimmungen, Dokumentation, Projektarbeit oder Zusammenarbeit mit anderen Beteiligten erforderlich sein. Die folgende Stellenbeschreibung enthält die vollständigen Angaben zu Aufgaben, Qualifikationen und Rahmenbedingungen der ausgeschriebenen Tätigkeit. Detaillierte Beschreibung von Aufgaben und Anforderungen * Aufgaben * Sie verantworten die Steuerung und Kontrolle von Prozessen des Vertragsmanagements sowie des entsprechenden Reportings * Sie sind verantwortlich für die Aufbereitung von Bausollabweichungen und die Schaffung der Grundlagen zur Nachtragskalkulation in Zusammenarbeit mit den operativen Einheiten * Sie identifizieren potenzielle Risiken in Verträgen, entwickeln Strategien zur Risikominimierung und leisten so einen positiven Beitrag zum Projektergebnis * Sie wirken mit bei den Aufklärungsgesprächen und Verhandlungen mit dem Auftraggeber und Nachunternehmer * Sie stimmen sich laufend mit der Bauleitung, der Abrechnung und der Arbeitskalkulation sowie der Bauablaufplanung ab * Worauf wir bauen * Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen / Bau * Einschlägige Berufserfahrung im Vertragsmanagement * Erfahrung im Bereich Ingenieurbau ist wünschenswert * Versierter Umgang mit allgemeinen EDV-Anwendungen, Kenntnisse in RIB iTWO (Arriba) und in den gängigen Terminplanungsprogrammen (Tilos, MS-Project, etc.) wünschenswert * Gute Kenntnisse im Bau- und Vergaberecht (BGB, VOB, HOAI) * Deutschlandweite Reisebereitschaft * Erfolgsorientierte und strukturierte Arbeitsweise * Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen Die beschriebenen Stelleninhalte bilden die Grundlage für die Tätigkeit.

Bewerberinnen und Bewerber sollten sowohl die fachlichen Anforderungen als auch die gegebenenfalls genannten organisatorischen Voraussetzungen berücksichtigen. Die genaue Ausgestaltung der Tätigkeit ergibt sich aus dem dargestellten Aufgabenprofil und den betrieblichen Anforderungen. Bewerbung Nutzen Sie für eine Bewerbung bitte den im Stellenangebot hinterlegten Bewerbungslink.