KFZ-Mechaniker / KFZ-Mechatroniker (m/w/d) Schwerpunkt Nutzfahrzeuge, Bernhard Glück Kies-...

Wir suchen fr unseren firmeneigenen Fuhrpark in Grfelfing einen KFZ-Mechaniker / KFZ-Mechatroniker (m/w/d) Schwerpunkt Nutzfahrzeuge Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in einem familiären Unternehmen mit fast 90 Jahren Tradition? Dann Sind Sie bei uns, der Bernhard Glück Kies-Sand-Hartsteinsplitt GmbH, genau richtig! Wir sind Teil der Glück-Unternehmensgruppe und gehören zu den Marktführern in den Bereichen Baustoffzulieferung und Caravaning.

Mit über 600 Mitarbeitern deutschlandweit bieten wir Ihnen die perfekte Gelegenheit, sich persönlich weiterzuentwickeln. Am Standort Gräfelfing bei München arbeiten ca. 150 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Hier befindet sich unsere Fachwerkstatt für Transporter und Wohnmobile und unsere Lkw-Werkstatt für den firmeneigenen Fuhrpark.

Ihre Aufgaben · Fachgerechte und selbständige Ausführung von Instandhaltungs-, Verschleiß- und Wartungsarbeiten an Nutzfahrzeugen und Aufliegern / Anhängern einschließlich Fahrzeugelektronik des firmeneigenen Fuhrparks · Fahrzeuge auf Verkehrssicherheit überprüfen und die dafür notwendigen Reparaturen durchführen · Vorbereiten der Fahrzeuge für SP und HU Das bringen Sie mit · Sie haben eine Berufsausbildung als Kfz-Mechatroniker*in / Mechaniker*in oder Land- und Baumaschinenmechatroniker*in erfolgreich abgeschlossen. · Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung im Bereich der Instandsetzung von Nutzfahrzeugen. · Sie verfügen über einen Führerschein der Klasse B (C und CE wünschenswert).

Freuen Sie sich auf · ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet · Einarbeitung durch erfahrene Kollegen · einen langfristigen und sicheren Arbeitsplatz in einem familiengeführten, langjährigem Unternehmen · eine moderne Werkstatt mit leistungsfähiger Ausstattung in einer großen Montagehalle · eine attraktive Bezahlung mit vielfältigen Sozialleistungen, wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Benefits wie z.B. givve® Card · geregelte Arbeitszeit · Arbeitskleidung/Sicherheitskleidung wird gestellt · Teilnahme an Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen · eine subventionierte Kantine · unternehmenseigene Mietwohnungen (nach Bedarf und Verfügbarkeit)