Logistiker (m/w/d) (Fachlagerist/in)
Über diese Stelle
Für unsere "Lager- und Materialwirtschaft" mit Schwerpunkt Ersatzteilmanagement im industriellen Instandhaltungs-Umfeld suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Fachkräfte für Lagerlogistik (w/m/d).
Wir, die Verkehrsbetriebe Peine-Salzgitter GmbH (VPS), sind eine Tochtergesellschaft der Salzgitter AG. Mit bis zu 5.400 Tonnen rollen wir die schwersten Züge auf Deutschlands Schienen. Täglich transportieren wir mit unseren Loks feuerflüssige Ladegüter, heiße Brammen und weitere hohe Einzellasten. Mit großem Engagement tragen ca. 680 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen zum Erfolg unseres Unternehmens bei.
Verantwortung für den gesamten operativen Materialfluss vom Wareneingang bis zur bedarfsgerechten Bereitstellung.
Prüfung technischer Lieferungen anhand von Lieferscheinen und Bestellanforderungen.
Steuerung und Überwachung von Lagerbeständen.
Sicherstellung der termingerechten Materialbestellung für die Instandhaltung.
Identifikation und Klärung von Differenzen (Mengen-, oder Buchungsabweichungen).
Mitwirkung bei Inventuren gemäß gesetzlicher Vorgaben.
Einhaltung von Arbeitssicherheits-, Gefahrstoff- und Qualitätsvorgaben.
Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (w/m/d) oder über eine vergleichbare Qualifikation.
Erfahrung im industriellen Umfeld, idealerweise im Ersatzteil- oder Instandhaltungsbereich, ist gegeben.
Technisches Verständnis für Baugruppen, Ersatzteile und Materialstruktur ist vorhanden.
Eine strukturierte, eigenverantwortliche, motivierte und präzise Arbeitsweise, ebenso Teamfähigkeit und Verantwortung im operativen Tagesgeschäft zu übernehmen, zeichnet Sie aus.
Staplerschein und praktische Fahrpraxis sowie ein Kranschein sind wünschenswert, ebenso die Befähigung zum Führen von Baumaschinen (z. B. Bagger).
Fundierte Anwenderkenntnisse mit den MS Office Anwendungen sowie SAP-Kenntnisse sind wünschenswert.
Die Bereitschaft zum Arbeitseinsatz im Rahmen betrieblicher Schichtregelungen ist vorhanden.
Eine attraktive Bezahlung mit diversen Sonderbausteinen nach dem geltenden Tarifvertrag sowie umfangreiche Sozialleistungen, u. a. eine betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen.
35-Stunden-Woche sowie 30 Tage Erholungsurlaub.
Zusätzliche Sondervergütung oder zusätzliche freie Tage.
Breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitäten, u. a. ein konzerninternes Fitness-Studio.
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